劳动者在劳动关系中处于弱势地位,法律则是他们在利益受到侵害时保护自己权利的合法手段,而这一权利的伸张需要通过法律的实践者——法官的判决来实现,本文采用了个案研究和参与观察相结合的研究方法,首先从一个实际的二审的劳动争议案件入手,细致的勾勒了二审过程中法官的一系列分析和决策行为,随后在讨论了倾向劳动者的、集体主义的、理性的法官群体理想型公正观的基础上,以实证的眼光重新去审视法官审理案件的过程,即法官自我公正观的实践过程,从而理清了法官群体理想型公正观、法官自我公正观和法官自我公正观的实践三者之间的有机联系,并提出了一种法官处理案件时有限理性的解释,拓展了对劳动争议案件中法官判案逻辑的研究视野。这种解释可以有助于理解法律公正在劳动争议案件中的实践意义,同时也有助于对劳动案件进行更加深入和多视角的实证研究。