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甘肃省在自然资源禀赋方面缺乏优势,经济社会发展一直以来处于末位运行。近年来,甘肃提出“四抓三支撑”总体工作思路和“中心带动、两翼齐飞、组团发展、整体推进”的区域发展战略,确定了经济社会跨越式发展目标。作为人力资源大省,分析甘肃人才结构与经济发展的适配程度,研究提升人才结构适配经济社会跨越式发展的途径,有助于促进甘肃经济社会进一步快速健康发展,实现跨越式发展预期目标。本文以甘肃为主要研究对象,对甘肃经济社会跨越式发展的历史战略机遇进行分析,简要综述了人才结构与经济发展适配性的相关理论,全面介绍了甘肃人