随着学术界对数字化转型以及相关领域研究的不断深入研究,越来越多的成果证实了数字化转型能力对企业绩效有着积极作用,而新产品开发绩效作为企业绩效中的关键一环,却没有受到足够的重视。在此背景下,科技型中小企业要想在激烈的竞争中获得优势,就需要通过提升创新能力来弥补资源匮乏、规模较小等方面的不足,进而增强其竞争优势,实现弯道超车的目的。鉴于此,本文针对科技型中小企业数字化转型能力与新产品开发绩效的关系展开研究,以期为相关研究提供新视角和建议。基于上述背景,本文以双元理论、核心能力理论为基础,按照“能力—行为—绩效”的理论逻辑,提出“数字化转型能力—双元创新—新产品开发绩效”这一研究模型,试图进一步阐释数字化转型能力影响新产品开发绩效的过程机制,并分析了环境的不确定性在其中的调节作用。本文将数字化转型能力（自变量）划分为IT技术能力和行动能力两个维度,双元创新（中介变量）划分为利用式创新和探索式创新两个维度,新产品开发绩效（因变量）和环境的不确定性（调节变量）以单维度的形式进行考察。本文以科技型中小企业中高层管理者为研究对象,通过科技型中小企业服务平台交流中心、校友会等途径发放调查问卷,并运用SPSS26.0和AMOS26.0,对调研数据先后进行了描述性统计分析、信效度分析、中介效应分析以及调节效应分析。本研究通过实证分析得出以下结论:第一,数字化转型能力的两个维度——IT技术能力和行动能力对新产品开发绩效存在显著的正向影响,能够促进新产品开发绩效的提升。第二,双元创新的两个维度均对新产品开发绩效产生积极的正向影响。第三,环境的不确定性在数字化转型能力的两个维度和新产品开发绩效的关系中起到了显著调节作用。第四,双元创新的中介作用检验中,只有探索式创新在数字化转型行动能力与新产品开发绩效中的中介作用不显著。针对调研结果,本文提出以下管理建议:构建数字化转型能力,夯实新产品开发基础;拓展双元创新路径,提高新产品开发绩效;提升IT技术能力和行动能力,应对环境不确定性。