【摘 要】
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河南的人才问题,可以概括为四个字:人才不足.要解决这个问题,途径不外乎三条:一是大力发展教育,积极培养人才;二是从外部引进,招揽人才;三是在内部挖掘人才潜力,合理使用人
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河南的人才问题,可以概括为四个字:人才不足.要解决这个问题,途径不外乎三条:一是大力发展教育,积极培养人才;二是从外部引进,招揽人才;三是在内部挖掘人才潜力,合理使用人才.我认为,注重在内部挖掘人才潜力,合理使用人才,充分发挥现有科技人员的作用,是目前解决河南人才问题的主要途径.
Henan talent problems can be summed up in four words: lack of talent.To solve this problem, there are no more than three ways: First, vigorously develop education, and actively cultivate talent; Second, from the outside to attract talent; Third, in-house mining Talent potential and rational use of talents.I think it is the main way to solve the problem of talented people in Henan in the meantime that paying attention to the potential of tapping talents, using talents rationally and giving full play to the role of existing scientists and technicians.
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