关于人力资源招聘与培训管理的对策

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在现代企业的发展过程中,人力资源扮演着非常重要的角色,人力资源的发展为企业提供了更多的发展动力.怎样促进人力资源管理水平的提升,为用人单位培养更多有用的人才是人力资源部门应该积极思考的问题.在企业人力资源管理工作中,招聘与培训是最基本的两个因素,本文主要对人力资源招聘与培训管理的对策进行了分析和探讨,希望为更多的企业提供人力资源管理的方向.
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