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随着经济的飞速发展，社会竞争压力逐渐增大，当代大学生就业面临许多挑战和困难。对刚毕业的大学生而言，要找到一份满意的工作，就要付出很多艰辛和汗水。因为大学生的就业工作经验不足，在社会上面对各种问题时的心理还不够成熟，所以需要加强大学生的心理资本培育，从各方面增加大学生的心理资本知识，促进大学生职业生涯规划的有效进行。文章探索了大学生职业规划的发展现状，阐述了心理资本培育的主要内容，提出了强化心理资本对大学生职业生涯规划的重要性，以促进大学生职业生涯规划的可行性发展。