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由于经济的迅速发展与教育的发展不同步,各行业对教育的认识不够,再加上学校的价值观与教学的价值观不能统一,教师的传统模式与新教学要求相抵触,“任务型”教学思想根深蒂固,学生缺乏探索性,对学习没有兴趣也没有动力等原因。教育要打造高效课堂,创新教学新方式的愿望迫在眉睫。
明确核心理念,助力师生成长
众所周知,办学理念承载着一所学校昨天的历史、今天的现实和明天的理想。一所学校的文化及建设再复杂,终归在一个系统内,只有一个中心。这个中心就是实施办学理念,促进学生发展。因此,在用办学理念引领学校文化建设时,要坚持删繁就简,去粗取精,去伪存真的基本思维和原则。基于这样的思考,陕西省榆林市定边县第一小学确定办学理念为“为学生的成长助力,为家庭的希望引航,为祖国的建设奠基”,校训是“爱家、爱国、爱人类;做人、做事、做贡献”,校风是“传承、启智、明礼、笃行”。有了这样的办学理念和奋斗目标,学校潜心研究未来的发展,逐步探索出属于自己的教学方式。
学校充分利用“学校十二五发展规划”“名师发展计划”“教科研梯度发展计划”和“师生读书计划”的契机,来增加校园的文化氛围,同时让教师在自我的专业提升中积淀成长的幸福。
转变教学观念,提升职业素养
新课程倡导了许多新的教育理念,其中,“一切为了每一位学生的发展”是新课程的最高宗旨和核心理念,作为新时代的教师要真正将这一核心理念转化成实际行动,进而使自己更好地适应新课改。教师要转变“一把戒尺,三尺讲台,了却一生”的观念,认识到教师这一特殊行业的要求,降低重心,尊重学生,平等交流,打造教师的亲和力。学校要求教师教以用心,注重给孩子教的质量,淡化形式,探索一题多解,允许学生质疑;要求教师不能简单地将书本上的知识克隆在课件中,应该注重培养孩子的学习能力,应该考虑如何培养学生独立思考问题和解决问题的能力;通过师徒结对,明晰任务,各有所获的体验式进步,使教师的职业素养渐升。
各类培训计划,增强读书气息
“名师发展计划”:通过实施“师徒结对”“集体备课下的课堂大赛”“共同体能手大赛”,促使教师专业发展,缩短名师成长的轨迹;“教科研梯度发展计划”:通过“能手-骨干-学科带头人-专家型教师”的目标引导,让教师看到自己的成长;“师生读书计划”:每年举办“读书节”,学生通过“捐两本读百本”活动来增强读书气息,校长每年向教师推荐一本书,让教育的感觉触及师生的灵魂。同时,学校采取外出培训学习,内部论坛培训交流的方式,让教师积极探索,寻求育人的最佳方法。
探索新型教学,落实因材施教
学校在探索中逐步完善了“六步三查”教学法,切实指导了高效课堂的有效发展。其中“六步”是课堂环节的六个基本步骤,即检查反馈“温故知新”、独学、对学群学、组内小展示、班内大展示和整理释疑、达标测评;“三查”是指课堂上的三次学情督查,即在学生独学、组内小展示和整理、达标测评时的三查;与之相适应的是学习小组的建立,通过组间同质、组内异质的组建思想,落实了因材施教和兵教兵、兵练兵的学习方法,将课堂的主体还给学生。
打造育人环境,实现德育教育
良好的育人环境和精神的传承,是立德树人和建设高效课堂的统一体。育人环境一是指干净、整洁、文化氛围浓郁的外在表象;二是内在的、由内而外体现出来的精、气、神,是一种精神传承,一种精神食粮,也是一种信念、一种积淀。培养健全人格,只有内外因双修,才能将处处育人的校园功能彰显出来。因此,倾力打造一个良好的育人环境既是高效课堂的需要,也是学校德育教育的目标之一。同时学校也希望通过良好的教育为孩子的一生成长打下良好基础,培养出“勤于思考、不耻下问、志存高远、智力与情商并举”的新时代合格人才。
明确学习目标,提高学习兴趣
围绕老师的课节目标,学生充分思考、独思、对学、群学,自己能解决的问题不让老师插手;充分发挥小组解决问题的能力,让学生明白“一花独放不是春,百花齐放春满园”的道理;课堂目标要求凝聚老师的智慧,而且目标要求要小、要具体,保证学生探索的兴趣。
培养学生特长,注重多元发展
未来社会需要多元化人才,注重学生的情商培养也是当前教育的一大课题,学校要着力培养“合格 特长”学生。所谓合格包括智育和德育,特长是指在校的六年教育中每位学生至少学会两项特长,这些特长以增加生活的幸福指数为目的,陶冶学生的高尚情操。为了让孩子学会感恩、理解、合作、奉献和诚实,学校还开设了“向阳社团”,包括向阳之声广播站、读书协会、歌舞团、腰鼓队等等,让学生在这样的氛围中成长,养成一个良好的心态,为幸福生活奠基。
加强家校合一,实践教育硕果
家长要明白自己在孩子成长中的教育角色,不能推卸责任,要懂得言传身教;始终与学校保持教育方向的一致性,通过家长委员会、网上家长学校与家长交流一些育人的方法。“十年树木,百年树人”,教育不是朝夕之事,家长和教育者要有足够的耐心静等花开,必须尊重教育规律,不能揠苗助长。
(作者单位:陕西省榆林市定边县第一小学)
明确核心理念,助力师生成长
众所周知,办学理念承载着一所学校昨天的历史、今天的现实和明天的理想。一所学校的文化及建设再复杂,终归在一个系统内,只有一个中心。这个中心就是实施办学理念,促进学生发展。因此,在用办学理念引领学校文化建设时,要坚持删繁就简,去粗取精,去伪存真的基本思维和原则。基于这样的思考,陕西省榆林市定边县第一小学确定办学理念为“为学生的成长助力,为家庭的希望引航,为祖国的建设奠基”,校训是“爱家、爱国、爱人类;做人、做事、做贡献”,校风是“传承、启智、明礼、笃行”。有了这样的办学理念和奋斗目标,学校潜心研究未来的发展,逐步探索出属于自己的教学方式。
学校充分利用“学校十二五发展规划”“名师发展计划”“教科研梯度发展计划”和“师生读书计划”的契机,来增加校园的文化氛围,同时让教师在自我的专业提升中积淀成长的幸福。
转变教学观念,提升职业素养
新课程倡导了许多新的教育理念,其中,“一切为了每一位学生的发展”是新课程的最高宗旨和核心理念,作为新时代的教师要真正将这一核心理念转化成实际行动,进而使自己更好地适应新课改。教师要转变“一把戒尺,三尺讲台,了却一生”的观念,认识到教师这一特殊行业的要求,降低重心,尊重学生,平等交流,打造教师的亲和力。学校要求教师教以用心,注重给孩子教的质量,淡化形式,探索一题多解,允许学生质疑;要求教师不能简单地将书本上的知识克隆在课件中,应该注重培养孩子的学习能力,应该考虑如何培养学生独立思考问题和解决问题的能力;通过师徒结对,明晰任务,各有所获的体验式进步,使教师的职业素养渐升。
各类培训计划,增强读书气息
“名师发展计划”:通过实施“师徒结对”“集体备课下的课堂大赛”“共同体能手大赛”,促使教师专业发展,缩短名师成长的轨迹;“教科研梯度发展计划”:通过“能手-骨干-学科带头人-专家型教师”的目标引导,让教师看到自己的成长;“师生读书计划”:每年举办“读书节”,学生通过“捐两本读百本”活动来增强读书气息,校长每年向教师推荐一本书,让教育的感觉触及师生的灵魂。同时,学校采取外出培训学习,内部论坛培训交流的方式,让教师积极探索,寻求育人的最佳方法。
探索新型教学,落实因材施教
学校在探索中逐步完善了“六步三查”教学法,切实指导了高效课堂的有效发展。其中“六步”是课堂环节的六个基本步骤,即检查反馈“温故知新”、独学、对学群学、组内小展示、班内大展示和整理释疑、达标测评;“三查”是指课堂上的三次学情督查,即在学生独学、组内小展示和整理、达标测评时的三查;与之相适应的是学习小组的建立,通过组间同质、组内异质的组建思想,落实了因材施教和兵教兵、兵练兵的学习方法,将课堂的主体还给学生。
打造育人环境,实现德育教育
良好的育人环境和精神的传承,是立德树人和建设高效课堂的统一体。育人环境一是指干净、整洁、文化氛围浓郁的外在表象;二是内在的、由内而外体现出来的精、气、神,是一种精神传承,一种精神食粮,也是一种信念、一种积淀。培养健全人格,只有内外因双修,才能将处处育人的校园功能彰显出来。因此,倾力打造一个良好的育人环境既是高效课堂的需要,也是学校德育教育的目标之一。同时学校也希望通过良好的教育为孩子的一生成长打下良好基础,培养出“勤于思考、不耻下问、志存高远、智力与情商并举”的新时代合格人才。
明确学习目标,提高学习兴趣
围绕老师的课节目标,学生充分思考、独思、对学、群学,自己能解决的问题不让老师插手;充分发挥小组解决问题的能力,让学生明白“一花独放不是春,百花齐放春满园”的道理;课堂目标要求凝聚老师的智慧,而且目标要求要小、要具体,保证学生探索的兴趣。
培养学生特长,注重多元发展
未来社会需要多元化人才,注重学生的情商培养也是当前教育的一大课题,学校要着力培养“合格 特长”学生。所谓合格包括智育和德育,特长是指在校的六年教育中每位学生至少学会两项特长,这些特长以增加生活的幸福指数为目的,陶冶学生的高尚情操。为了让孩子学会感恩、理解、合作、奉献和诚实,学校还开设了“向阳社团”,包括向阳之声广播站、读书协会、歌舞团、腰鼓队等等,让学生在这样的氛围中成长,养成一个良好的心态,为幸福生活奠基。
加强家校合一,实践教育硕果
家长要明白自己在孩子成长中的教育角色,不能推卸责任,要懂得言传身教;始终与学校保持教育方向的一致性,通过家长委员会、网上家长学校与家长交流一些育人的方法。“十年树木,百年树人”,教育不是朝夕之事,家长和教育者要有足够的耐心静等花开,必须尊重教育规律,不能揠苗助长。
(作者单位:陕西省榆林市定边县第一小学)