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伴随着企业竞争压力的逐渐增大，企业的管理层开始对员工的绩效管理与绩效考核给予重视，只有不断的加强管理与考核才能激发员工的积极性。然而在实际的工作中却存在诸多的问题。本文对绩效管理与绩效考核的问题进行论述，并提出相应的改革策略。
浅谈企业员工绩效管理与绩效考核
【摘 要】
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伴随着企业竞争压力的逐渐增大，企业的管理层开始对员工的绩效管理与绩效考核给予重视，只有不断的加强管理与考核才能激发员工的积极性。然而在实际的工作中却存在诸多的问题。
【机 构】
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开滦能源化工股份有限责任公司吕家坨矿业分公司
【出 处】
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商场现代化
【发表日期】
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2017年9期
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