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基层是民进智慧和力量的重要源泉。建立学习实践活动联系点制度，打通与基层组织和会员联系的渠道，是深化学习实践活动的重要举措，也是各级领导和机关专职干部接地气、汲取智慧和力量的重要方式。结合大家的发言，我也谈一下自己的几点体会。
一、弘扬民进优良传统，始终“在正道上行”
民进自1945年成立以来，在70余年的奋斗历程中，形成了“坚持接受中国共产党的领导，坚持爱国、民主、团结、求实，坚持立会为公”的光荣传统。民进的优良传统凝结了几代民进人不懈探索实践的智慧和心血，凝聚着民进不断成长成熟的历史经验，是民进弥足珍贵的精神财富，是民进不断前行、发展的精神支柱和动力源泉。民进要不忘初衷、不改本色，继承和弘扬优良传统并赋予其新的时代内涵，使民进老一辈当年的历史选择切实转化为当代民进人自觉的现实追求。
坚持接受中国共产党的领导，坚定“跟着中国共产党走，才是在正道上行”的政治信念。民进自诞生之日起，就始终是同中国共产党通力合作的友党，在长期的团结合作中，与中国共产党结成了命运共同体、事业共同体、利益共同体和情感共同体。民进创始人马叙伦先生留下“我们只有跟着共产党走，才是在正道上行，才有良好的结果，否则根本上就错了”的政治嘱托。民进全会要牢记这一嘱托，始终不渝地坚持接受中国共产党的领导，坚持以党为师，支持和拥护中国共产党成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
坚持“爱国、民主、团结、求实”，积极树立和践行社会主义核心价值观。“爱国、民主、团结、求实”是民进的优良传统和会风，与社会主义核心价值观高度契合。爱国是社会主义核心价值观对公民道德的基本规范，在当代中国，只有坚持和发展中国特色社会主义，才能实现中华民族伟大复兴的中国梦，要把弘扬爱国主义集中体现于在中国共产党领导下，坚定不移地走中国特色社会主义道路。民主是社会文明进步的重要标志，也是社会主义核心价值观的重要内涵。我们要不忘民进“发扬民主精神，推进中国民主政治之实践”之初衷，广泛参与中国特色社会主义民主政治建设。团结是统一战线永恒主题，也是社会主义核心价值观应有之义。要坚持与中国共产党团结合作，画好“同心圆”，寻求“最大公约数”。崇尚真理，求真务实是参政党进步性的重要体现。要本着科学精神和务实态度，讲真话，办实事，献良策，做诤友。
坚持“立会为公”，增强“为执政党助力、为国家尽责、为人民服务”的使命感和责任感。“立会为公”要求民进组织和广大会员发扬奉献精神，无私地为国家、民族和人民利益服务。老一代民进人坚持“立会为公”，以民族振兴、社会进步、人民幸福为己任，为之奋斗不息。新时代，坚持“立会为公”仍是民进保持正确方向、永不变质的重要基础和保证。民进会员要一片公心，不谋私利，增强“为执政党助力、为国家尽责、为人民服务”的使命感和责任感，以实际行动赢得执政党支持，获得群众赞誉。
二、营造“讲先进、学先进”的浓厚氛围，凝聚传递“正能量”
榜样的力量是内在的、无形的，也是生动、有效的。深化学习实践活动，建设中国特色社会主义参政党，要注重发挥榜样的激励感召和示范引领作用，不断营造“讲先进、学先进”的浓厚氛围，凝聚和传递民进“正能量”。对于学习先进和榜样，我理解应从四个层面来开展。
要以老一辈民进人为榜样。民进前辈的坚定信念、优良传统和高尚风范，是民进的底蕴和本色，是民进历久弥新的宝贵财富，也是值得一代又一代民进人永远学习的典范。要通过“口述会史”等多种形式，讲好民进故事，学习民进先贤，传承民进本色。各级领导要做好榜样。喊破嗓子，不如做好样子。民进各级领导干部要切实在各项工作中发挥示范带头作用，率先垂范，以身作则，以上率下，用自身良好形象和言行为广大会员做好学习的榜样，发出无声的号召。以身边先进典型为榜样。2015年以来，辽宁民进在全省范围内自下而上地开展了“我身边的榜样”宣讲活动，省委会组织19人的宣讲团分成4组赴各市级组织进行巡回宣讲，并将先进事迹汇编成册下发，各市委会和省直工委也组织开展了52场各具特色的宣讲活动，辽宁省参与会员达3027人次，收到良好效果。各级组织要继续开展好“身边榜样”宣讲活动，进一步营造“讲先进、学先进”的浓厚氛围，发挥“身边榜样”引领作用，让典型激励出更多典型，让榜样带动起更多榜样。民进会员要做展现民进形象的榜样。对于社会而言，民进会员是什么样，公众就会认为民进是什么样。作为高素质参政党的一员，每名民进会员都有责任和义务以自身的良好言行去展现和维护民进的好形象，传递和传播民进的“正能量”，当好民进形象的“代言人”。
三、建设过硬的基层组织，筑牢组织根基
参政党建设的基础在组织建设，其中基层组织建设是基础中的基础。加强基层组织建设，应突出“四个一”建设。
一要建设一个团结、务实、高效的班子。特别是要选拔有较强政治水平、熟悉统一战线理论方针政策、热心民主党派工作、有较强事业心、奉献精神和责任感，有较强组织能力和一定群众基础的同志担任“班长”，帮助班子成员妥善处理好本职工作与党派工作的关系，建设一个团结、务实、高效的支委会。二要建立健全一套系统规范的组织生活制度。建立健全集体学习、民主生活会、量化考评、档案管理等基层工作制度，不断提高基层组织建设制度化、规范化水平。三要创新一系列的基层组织活动方式。坚持以人为本，丰富活动内容，创新活动形式，把组织活动与履行参政党职能相结合、与自身学习工作的需求相结合、与会员特长相结合、与宣传民进相结合，对会员真正产生吸引力。四要营造一个基层组织工作的良好环境。民进基层组织要加强与中共党组织的联系、沟通，为当地的经济社会发展提出建设性的意见和建议，协助当地党委和统战部门做好协调关系、化解矛盾、促进稳定的工作，为党组织的工作助力。民进上一级组织要加强对下级组织的指导和帮助，尽心尽力帮助基层解决实际问题和困难。
借此机会，我再就贯彻落实民进中央和辽宁省委会年度工作部署，提三点要求。 一是不断深化学习实践活动。要将学习贯彻中共十八届五中全会精神、中央统战工作会议精神、习近平总书记系列重要讲话精神作为学习实践活动的重要内容，深入学习领会中共中央治国理政的新理论、新思想、新战略，更加广泛地凝聚发展共识、改革共识、法治共识、反腐共识和价值观共识，夯实共同思想政治基础。同时，要积极参加“立足岗位当先锋，推动振兴作贡献”和“凝心聚力‘十三五’，同心同行促振兴”主题实践活动，切实把学习成果转化到为实施“十三五”规划纲要、推进辽宁振兴发展献计出力的实际行动中去。这是我们的历史使命和政治责任。要在积极弘扬主旋律，传播正能量上下功夫。充分运用庆祝民进成立70周年活动成果，不断继承和弘扬民进优良传统。积极推动学习实践活动“接地气、增底气、树正气”，广泛深入开展“我身边的先进”宣讲活动，发挥先进典型的示范引领作用，用典型的先进事迹教育、鼓舞、激励和感召广大会员。
二是深入开展“参政议政主题年”活动。2016年是民进中央确定的“参政议政主题年”。辽宁民进各级组织和广大会员要深刻领会中共中央和中共辽宁省委决策部署，认清发展大势，把握发展脉搏，增强发展信心，找准履行职能、发挥作用的着力点，与中国共产党保持同频共振，为协调推进“四个全面”战略布局提供有力支持。要善于分析研判，深入调查研究，找准影响民心之所在、社会风险之所在以及发展动力之所在的重点、难点问题，提出具有前瞻性、战略性和可操作性的意见建议。要密切关注社情、民情、舆情变化，认真收集和反映社情民意。要不断完善“集智聚力”工作机制，加强参政议政平台建设，提高参政议政工作成效。要坚持参政议政工作与其他工作相结合，把参政议政能力作为发现人才、发展人才的重要标准，把社会服务作为收集社情民意的重要渠道、参政议政的源头活水。
三是扎实做好市级组织换届工作。2016年是民进市级组织换届年。换届工作是对民进现任领导集体思想政治水平、组织领导能力的考验，也是对学习实践活动成果的考验，更是对“立会为公”宗旨的考验。换届不单纯是人事的交替，更是思想立场的政治交接，关系到多党合作事业的巩固发展，同时也是传承弘扬民进优良传统、全面加强自身建设的过程。换届总会出现三种人事情况，或退或进或留，不论面对哪一种情况，都要摆正个人利益和全局利益、个人需要与工作需要的关系。对于要退的老同志而言，只要还在位，工作就不能懈怠，要尽力给接任者提供好的工作基础。对于在位的干部，要清醒地认识到自己今天的位置、享受的待遇和权力是“公器”，使用“公器”要戒私心，要慎独，严格要求自己的言行。同时要从自身做起，带头杜绝一切“非组织行为”。“非组织行为”对所有同志都是个“一票否决”的严重问题。决策前在正常的征求意见场合要负责任地发表意见，决策后不要因为与己见不合就随便发牢骚、讲怪话、透消息、卖人情。希望通过这次换届，把我们的组织建设推上一个新台阶，特别是使代表人士队伍和后备干部队伍建设迈上新台阶。
（本文是民进中央副主席贺旻于2016年6月2日在学习实践活动联系点民进辽宁省抚顺市委会调研座谈会上的讲话）
一、弘扬民进优良传统，始终“在正道上行”
民进自1945年成立以来，在70余年的奋斗历程中，形成了“坚持接受中国共产党的领导，坚持爱国、民主、团结、求实，坚持立会为公”的光荣传统。民进的优良传统凝结了几代民进人不懈探索实践的智慧和心血，凝聚着民进不断成长成熟的历史经验，是民进弥足珍贵的精神财富，是民进不断前行、发展的精神支柱和动力源泉。民进要不忘初衷、不改本色，继承和弘扬优良传统并赋予其新的时代内涵，使民进老一辈当年的历史选择切实转化为当代民进人自觉的现实追求。
坚持接受中国共产党的领导，坚定“跟着中国共产党走，才是在正道上行”的政治信念。民进自诞生之日起，就始终是同中国共产党通力合作的友党，在长期的团结合作中，与中国共产党结成了命运共同体、事业共同体、利益共同体和情感共同体。民进创始人马叙伦先生留下“我们只有跟着共产党走，才是在正道上行，才有良好的结果，否则根本上就错了”的政治嘱托。民进全会要牢记这一嘱托，始终不渝地坚持接受中国共产党的领导，坚持以党为师，支持和拥护中国共产党成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
坚持“爱国、民主、团结、求实”，积极树立和践行社会主义核心价值观。“爱国、民主、团结、求实”是民进的优良传统和会风，与社会主义核心价值观高度契合。爱国是社会主义核心价值观对公民道德的基本规范，在当代中国，只有坚持和发展中国特色社会主义，才能实现中华民族伟大复兴的中国梦，要把弘扬爱国主义集中体现于在中国共产党领导下，坚定不移地走中国特色社会主义道路。民主是社会文明进步的重要标志，也是社会主义核心价值观的重要内涵。我们要不忘民进“发扬民主精神，推进中国民主政治之实践”之初衷，广泛参与中国特色社会主义民主政治建设。团结是统一战线永恒主题，也是社会主义核心价值观应有之义。要坚持与中国共产党团结合作，画好“同心圆”，寻求“最大公约数”。崇尚真理，求真务实是参政党进步性的重要体现。要本着科学精神和务实态度，讲真话，办实事，献良策，做诤友。
坚持“立会为公”，增强“为执政党助力、为国家尽责、为人民服务”的使命感和责任感。“立会为公”要求民进组织和广大会员发扬奉献精神，无私地为国家、民族和人民利益服务。老一代民进人坚持“立会为公”，以民族振兴、社会进步、人民幸福为己任，为之奋斗不息。新时代，坚持“立会为公”仍是民进保持正确方向、永不变质的重要基础和保证。民进会员要一片公心，不谋私利，增强“为执政党助力、为国家尽责、为人民服务”的使命感和责任感，以实际行动赢得执政党支持，获得群众赞誉。
二、营造“讲先进、学先进”的浓厚氛围，凝聚传递“正能量”
榜样的力量是内在的、无形的，也是生动、有效的。深化学习实践活动，建设中国特色社会主义参政党，要注重发挥榜样的激励感召和示范引领作用，不断营造“讲先进、学先进”的浓厚氛围，凝聚和传递民进“正能量”。对于学习先进和榜样，我理解应从四个层面来开展。
要以老一辈民进人为榜样。民进前辈的坚定信念、优良传统和高尚风范，是民进的底蕴和本色，是民进历久弥新的宝贵财富，也是值得一代又一代民进人永远学习的典范。要通过“口述会史”等多种形式，讲好民进故事，学习民进先贤，传承民进本色。各级领导要做好榜样。喊破嗓子，不如做好样子。民进各级领导干部要切实在各项工作中发挥示范带头作用，率先垂范，以身作则，以上率下，用自身良好形象和言行为广大会员做好学习的榜样，发出无声的号召。以身边先进典型为榜样。2015年以来，辽宁民进在全省范围内自下而上地开展了“我身边的榜样”宣讲活动，省委会组织19人的宣讲团分成4组赴各市级组织进行巡回宣讲，并将先进事迹汇编成册下发，各市委会和省直工委也组织开展了52场各具特色的宣讲活动，辽宁省参与会员达3027人次，收到良好效果。各级组织要继续开展好“身边榜样”宣讲活动，进一步营造“讲先进、学先进”的浓厚氛围，发挥“身边榜样”引领作用，让典型激励出更多典型，让榜样带动起更多榜样。民进会员要做展现民进形象的榜样。对于社会而言，民进会员是什么样，公众就会认为民进是什么样。作为高素质参政党的一员，每名民进会员都有责任和义务以自身的良好言行去展现和维护民进的好形象，传递和传播民进的“正能量”，当好民进形象的“代言人”。
三、建设过硬的基层组织，筑牢组织根基
参政党建设的基础在组织建设，其中基层组织建设是基础中的基础。加强基层组织建设，应突出“四个一”建设。
一要建设一个团结、务实、高效的班子。特别是要选拔有较强政治水平、熟悉统一战线理论方针政策、热心民主党派工作、有较强事业心、奉献精神和责任感，有较强组织能力和一定群众基础的同志担任“班长”，帮助班子成员妥善处理好本职工作与党派工作的关系，建设一个团结、务实、高效的支委会。二要建立健全一套系统规范的组织生活制度。建立健全集体学习、民主生活会、量化考评、档案管理等基层工作制度，不断提高基层组织建设制度化、规范化水平。三要创新一系列的基层组织活动方式。坚持以人为本，丰富活动内容，创新活动形式，把组织活动与履行参政党职能相结合、与自身学习工作的需求相结合、与会员特长相结合、与宣传民进相结合，对会员真正产生吸引力。四要营造一个基层组织工作的良好环境。民进基层组织要加强与中共党组织的联系、沟通，为当地的经济社会发展提出建设性的意见和建议，协助当地党委和统战部门做好协调关系、化解矛盾、促进稳定的工作，为党组织的工作助力。民进上一级组织要加强对下级组织的指导和帮助，尽心尽力帮助基层解决实际问题和困难。
借此机会，我再就贯彻落实民进中央和辽宁省委会年度工作部署，提三点要求。 一是不断深化学习实践活动。要将学习贯彻中共十八届五中全会精神、中央统战工作会议精神、习近平总书记系列重要讲话精神作为学习实践活动的重要内容，深入学习领会中共中央治国理政的新理论、新思想、新战略，更加广泛地凝聚发展共识、改革共识、法治共识、反腐共识和价值观共识，夯实共同思想政治基础。同时，要积极参加“立足岗位当先锋，推动振兴作贡献”和“凝心聚力‘十三五’，同心同行促振兴”主题实践活动，切实把学习成果转化到为实施“十三五”规划纲要、推进辽宁振兴发展献计出力的实际行动中去。这是我们的历史使命和政治责任。要在积极弘扬主旋律，传播正能量上下功夫。充分运用庆祝民进成立70周年活动成果，不断继承和弘扬民进优良传统。积极推动学习实践活动“接地气、增底气、树正气”，广泛深入开展“我身边的先进”宣讲活动，发挥先进典型的示范引领作用，用典型的先进事迹教育、鼓舞、激励和感召广大会员。
二是深入开展“参政议政主题年”活动。2016年是民进中央确定的“参政议政主题年”。辽宁民进各级组织和广大会员要深刻领会中共中央和中共辽宁省委决策部署，认清发展大势，把握发展脉搏，增强发展信心，找准履行职能、发挥作用的着力点，与中国共产党保持同频共振，为协调推进“四个全面”战略布局提供有力支持。要善于分析研判，深入调查研究，找准影响民心之所在、社会风险之所在以及发展动力之所在的重点、难点问题，提出具有前瞻性、战略性和可操作性的意见建议。要密切关注社情、民情、舆情变化，认真收集和反映社情民意。要不断完善“集智聚力”工作机制，加强参政议政平台建设，提高参政议政工作成效。要坚持参政议政工作与其他工作相结合，把参政议政能力作为发现人才、发展人才的重要标准，把社会服务作为收集社情民意的重要渠道、参政议政的源头活水。
三是扎实做好市级组织换届工作。2016年是民进市级组织换届年。换届工作是对民进现任领导集体思想政治水平、组织领导能力的考验，也是对学习实践活动成果的考验，更是对“立会为公”宗旨的考验。换届不单纯是人事的交替，更是思想立场的政治交接，关系到多党合作事业的巩固发展，同时也是传承弘扬民进优良传统、全面加强自身建设的过程。换届总会出现三种人事情况，或退或进或留，不论面对哪一种情况，都要摆正个人利益和全局利益、个人需要与工作需要的关系。对于要退的老同志而言，只要还在位，工作就不能懈怠，要尽力给接任者提供好的工作基础。对于在位的干部，要清醒地认识到自己今天的位置、享受的待遇和权力是“公器”，使用“公器”要戒私心，要慎独，严格要求自己的言行。同时要从自身做起，带头杜绝一切“非组织行为”。“非组织行为”对所有同志都是个“一票否决”的严重问题。决策前在正常的征求意见场合要负责任地发表意见，决策后不要因为与己见不合就随便发牢骚、讲怪话、透消息、卖人情。希望通过这次换届，把我们的组织建设推上一个新台阶，特别是使代表人士队伍和后备干部队伍建设迈上新台阶。
（本文是民进中央副主席贺旻于2016年6月2日在学习实践活动联系点民进辽宁省抚顺市委会调研座谈会上的讲话）