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2014全球人力资本趋势 《2014德勤全球人力资本趋势报告》将人力资本趋势定义为三大类问题：第一，获取与吸引不堪重负的员工。超过三分之一（34％）的企业领导人将这个问题列为企业亟待解决的前五位问题之一。重塑人才获取方式。大部分企业（62％）都依赖于社交媒体渠道发布职位信息，充分分析招聘和人员配置情况。