【摘 要】
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一个企业,不管它是属于哪种类型,影响员工行为的都有三种力量——制度、管理和文化。这三种力量从不同的侧面影响着组织的个体行为及其结果,它们互相配合、缺一不可。
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一个企业,不管它是属于哪种类型,影响员工行为的都有三种力量——制度、管理和文化。这三种力量从不同的侧面影响着组织的个体行为及其结果,它们互相配合、缺一不可。
An enterprise, no matter what type it belongs to, has three forces that influence the behavior of its employees-system, management, and culture. These three forces influence the individual behavior and the results of the organization from different aspects, and they complement each other and are indispensable.
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