【摘 要】
：
新冠疫情爆发后,国家为促进复工复产,对高速公路通行实行一段时间的免费政策.政策发布后,高速公路企业不得不面临收入为零、支出刚性的局面.企业收支缺口将进一步扩大、财务状况恶化、财务指标下降,对企业、债权人、投资者都有一定负面影响.本文在基于政府将以经营期结束后延长收费期的方式对高速公路企业予以补偿的假设前提下,结合高速公路企业特点,探索在企业会计准则框架下,会计应如何反应补偿政策,真实、准确反映高速公路企业财务状况与经营成果,提出资本化、收入、政府补助三种处理思路,以期对企业会计实务工作提供借鉴.
【机 构】
：
广东省高速公路发展股份有限公司,广东 广州 510623
论文部分内容阅读
新冠疫情爆发后,国家为促进复工复产,对高速公路通行实行一段时间的免费政策.政策发布后,高速公路企业不得不面临收入为零、支出刚性的局面.企业收支缺口将进一步扩大、财务状况恶化、财务指标下降,对企业、债权人、投资者都有一定负面影响.本文在基于政府将以经营期结束后延长收费期的方式对高速公路企业予以补偿的假设前提下,结合高速公路企业特点,探索在企业会计准则框架下,会计应如何反应补偿政策,真实、准确反映高速公路企业财务状况与经营成果,提出资本化、收入、政府补助三种处理思路,以期对企业会计实务工作提供借鉴.
其他文献
以游客对南京汤山温泉景区的网络点评为研究样本,运用ROST CM分析软件,通过语义网络分析、高频特征词以及情感分析功能对景区旅游形象的游客感知进行研究.结果显示,游客对南京汤山温泉的总体感知较为均衡,景区内的“温泉”“酒店”“餐饮”等项目为主要的游客感知对象,其中对景区内自然景观评价认可度较高,游客在对景区的感知中积极情绪占34.24％,消极情绪占35.29％,消极情绪主要集中在旅游配套设施保障、旅游服务质量以及旅游产品结构方面,景区的各项服务与设施还有待改进与完善.
基于对中国高校科研团队的实地调研和考察,结合激励理论、社会偏好理论、互惠理论以及公平理论等多种理论,从激励的视角研究了知识隐匿与知识共享之间关系及其调节作用.文章运用投影寻踪法和层次回归分析法开展实证研究,研究发现:高校科研团队知识隐匿与知识共享自我效能呈现出显著的负相关关系,并且在考虑科研团队成员不同异质性的条件下,这一负相关关系具有高度的稳健性.在考虑到激励因子时,内部激励具有比外部激励更强的激励效果,即内部激励更有利于高校科研团队的知识共享.在调节效应方面,总体而言,激励能够抑制高校科研团队的知识隐
经济合作与发展组织宣布了一项国际税收改革的工作计划,以回应使跨国公司利润征税权的分配反映用户价值创造的呼吁.同时,欧盟委员会于2018年提出了将“显著数字存在”(significant digital presence,SDP)概念引入各成员国税收协定的提案.作为OECD所赞成的方案类型中的一种示例,笔者对SDP提案进行了分析,并认为近年来提出的数字服务税(digital serv-ices tax,DST)相比于SDP提案更具优势.特别是,DST直接解决了利润在何处分配和课税的问题,而SDP提案则将这一
以南京工业大学大学生奖学金评定机制为例,分析其在金额类别设置、评定标准、评定周期、宣传力度和审查机制等方面的不足之处,提出“合理分配奖学金种类,设置奖学金金额及评定周期”“从思政教育及心理层面扩大奖学金宣传面,加大宣传力度”“学校层面制定详细全面统一的奖学金综合评定标准”“完善奖学金审查机制,建立奖学金网络信息平台”四个方面的优化路径,以期为高校建立更加科学的大学生奖学金评定机制提供参考.
数字化转型背景下,新旧产业的碰撞融合使企业处于动荡不安的环境之中,企业更加需要依靠技术标准的稳定性来化解环境风险.加入技术标准联盟开展标准化合作,便成为创新驱动数字化转型的必然选择.文章从知识转移视角入手,聚焦于技术标准联盟情境探究影响其知识转移效能的相关因素,绘制战略性知识矩阵来展示其知识类型及现实特征,并依据“形成动因—运行逻辑—流动路径”的思路剖析技术标准联盟知识转移的作用机理,据此提出相应的联盟治理策略,以此为优化知识转移效能提供支持.
通过构建理论模型、提出假设和SPSS统计软件,对422份问卷进行实证分析,验证家长式领导、组织认同和员工亲组织非伦理行为三者之间的关系.通过研究发现,家长式领导的三个维度对员工亲组织非伦理行为分别有着不同的影响,并且组织认同在二者之间起中介作用.一是威权领导和仁慈领导与员工亲组织非伦理行为之间显著正相关;二是德行领导与员工亲组织非伦理行为显著负相关;三是组织认同在家长式领导三个维度与员工亲组织非伦理行为关系中起中介作用.基于研究结果对管理者的领导方式和行为提出一些参考建议,以期可以在提高组织绩效的同时,更
中国已经进入了高水平粮食安全与高水平农业开放并存的阶段,国际粮食市场已经成为国内粮食供应体系的一部分.随着农业对外开放水平的提升,“非必需”进口量的增加冲击了国内粮食供需平衡体系,国际规则约束了国内农业政策的调整空间,国际市场不确定加剧了输入性风险以及参与全球粮食安全治理体系受阻等非传统的挑战.为此,需要确立连接国内外市场的价格,而不完全是供需缺口;高产量不等于高竞争力,粮食增长也不一定提高自给率;粮食安全并不等于绝对的自给自足.需要从粮食安全目标导向转向、农业政策设计转型、风险管控机制构建以及对全球粮食
文章以异质性企业理论为基础,验证了不同所有制企业面临关进口关税时的行为差异.研究结果表明,国有企业从进口关税水平下降中获益最多,高生产率、大规模的国有企业更倾向于扩大其进口集约边际;经验越足的外商独资企业进口产品质量越高,并且进口规模的扩大更多来源于集约边际;企业规模越大的中外合资/合作企业进口产品质量越高;集体/私营企业进口产品的质量受进口关税的影响不太明显,扩展边际是其扩大进口规模的主要方向.
在国有企业改革进程中,国有企业发展规模不断扩大、层级不断增加、地域分布越来越广,对集团管控提出更高要求.本文探讨国有企业集团管控的重要意义,目前国有企业集团管控存在的问题,及基于财务共享中心模式,国有企业加强集团管控的方法,促进国有企业集团管控有效、经营决策高效,促进国有企业做强做优做大.
新疆维吾尔自治区位于我国西北边陆,是我国面积最大、陆地边境线最长、毗邻国家最多的省级行政区,是我国战略资源的重要基地,是我国实施“一带一路”建设向西开放的重要门户.架设综合的交通基础设施骨干通道网络,是“一带一路”建设中交通运输领域的宏伟目标;2019年新疆被列为第一批交通强国试点城市.因此,新疆交通建设项目的实施迎来了前所未有的机遇.新疆交通建设项目迎来大规模的规划建设期,项目投资大、建设期长、施工环节复杂,施工进度、安全质量、风险管理等任务艰巨,内部审计工作必须主动跟进和适应.结合自身的工作实践和项目