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这个世界上每个人都付出过,但付出的人不一定会有回报。一个懂得付出的人是值得赞扬的,所以有句话说,付出的人最可爱,但真正能给人们带来回报的,不是付出了多少,而是认真了多少,即“认真的人最可敬”。
BBS上有过这样一个热帖:大学毕业生坚决不要。很多人为此争论不休,最后,有人问楼主这样发帖的原因是什么,楼主谈了一件发生在他公司的事情,几乎所有人都印象深刻。事情是这样,楼主是南方一个民企的老板,他在一次招聘会上招聘了几名大学毕业生,待遇都很高,一个月五六千元底薪。然而这几名大学生来到公司后,只会高谈阔论,做起事来却马马虎虎,极其不认真。有一次,因为秘书临时没在,他让其中一名大学生去买一包打印纸。这名大学生打车去把纸买了回来,到他面前一顿诉苦,说找买纸的地方多么不好找,来回多么辛苦,最后把一些票据递给他。他一看,来回打车花了几十元钱,买纸又比秘书在时多花了一倍多的价钱。这名学生回到办公桌上继续“悠闲”地做事,不时看看公司的大钟。
第二天,他就叫来人力资源部的人,下令给这几名大学生多开几个月的工资,解除了劳动合同,并且告诉人力资源部的人,以后大学毕业生一个都不许要。
事实上大学毕业生做不了事吗?很多时候只是从来没有认真做过事情罢了。许多人在学校养成了不认真的习惯,到企业里也很难改过来。
BBS上有过这样一个热帖:大学毕业生坚决不要。很多人为此争论不休,最后,有人问楼主这样发帖的原因是什么,楼主谈了一件发生在他公司的事情,几乎所有人都印象深刻。事情是这样,楼主是南方一个民企的老板,他在一次招聘会上招聘了几名大学毕业生,待遇都很高,一个月五六千元底薪。然而这几名大学生来到公司后,只会高谈阔论,做起事来却马马虎虎,极其不认真。有一次,因为秘书临时没在,他让其中一名大学生去买一包打印纸。这名大学生打车去把纸买了回来,到他面前一顿诉苦,说找买纸的地方多么不好找,来回多么辛苦,最后把一些票据递给他。他一看,来回打车花了几十元钱,买纸又比秘书在时多花了一倍多的价钱。这名学生回到办公桌上继续“悠闲”地做事,不时看看公司的大钟。
第二天,他就叫来人力资源部的人,下令给这几名大学生多开几个月的工资,解除了劳动合同,并且告诉人力资源部的人,以后大学毕业生一个都不许要。
事实上大学毕业生做不了事吗?很多时候只是从来没有认真做过事情罢了。许多人在学校养成了不认真的习惯,到企业里也很难改过来。