帮扶救助的经常化

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兰州石化公司自1999年以来,企业持续重组整合,所辖的15.6万人,4万余住户,形成各类利益群体多达16种,特别是退休、退养、买断人员较多,员工或家属患重大疾病、家庭供养人口多、子女上学等原因造成生活困难的内部群体较多。为进一步体现出全心全意服务员工的根本理念,发扬工人阶级团结友爱、互助互济优良传统,公司工会积极践行上级工会提出的“心贴心,面对面,实打实,服务职工在基层”的活动要 Lanzhou Petrochemical Company since 1999, the company continued restructuring and integration, under the jurisdiction of 15.6 million, more than 40,000 households, forming various types of as many as 16 kinds of interests, especially in retirement, retirement, buying more staff or employees Family members suffering from major diseases, family support population, children and other reasons cause more internal difficulties in life. In order to further reflect the fundamental idea of ​​serving the employees wholeheartedly, carry forward the tradition of solidarity and fraternity of the working class and mutual assistance and cooperation, the trade unions of the company actively practice the activities proposed by the higher-level trade unions to “be attentive, face-to-face, realistically and serve the workers at the grassroots level”
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