构建和谐劳动关系

来源 :中国石油企业 | 被引量 : 0次 | 上传用户:lm20090910
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
如何使企业劳动关系规范协调、和谐稳定,劳动关系双方实现“双赢”?和谐的劳动关系是和谐企业的根基,是企业健康发展的基础。 How to make the enterprise labor relations regulate the coordination, harmony and stability, the realization of the labor relations, “win-win”? Harmony of labor relations is the foundation of a harmonious enterprise is the basis for the healthy development of enterprises.
其他文献
激励的科学与否,直接关系到企业能否留住优秀的人才,有效的激励正是解决这个问题的关键。由于市场竞争格局加剧,企业人力资源不再是一种廉价成本,而是一种重要的、不可再生资
心贴群众,解决基层和群众最关心的问题,是大庆石化开展党的群众路线教育实践活动的主要方式和方法。调查显示,98%以上员工对干部服务基层满意,对企业的认同感进一步增强。“
通过分析2005年高考各地文科综合试卷尤其是教育部考试中心命制的三份文综试卷,我们可以发现,有关“周年纪念”的试题占有一定比例,凸显了文综试卷积极引导学生关注社会现实
江泽民同志在党的十六大报告中提出了我国在本世纪头二十年全面建设小康社会的奋斗目标。报告指出,经过全党和全国各族人民的共同努力,我们胜利实现了现代化建设“三步走”战略
江西省新干县分别于2003年6月6日、8月6日和2004年1月1日,在全县实施殡葬改革三个“零点行动”,全县殡葬改革得到稳步推进,尸体火化率达100%,其主要做法是:rn
广西石化投产后,安全、平稳、长周期、满负荷、优质运行了30个月,创造了国内同类型炼厂首次开工运行的新纪录。截至今年10月底,累计加工原油2660.8万吨,实现税费231亿元。今
石油企业的生存和发展,离不开核心竞争力,而核心竞争力中最重要的就是人才.当前的企业管理创新,就是围绕人才进行的.这里不是讲人才的培养、选拔、任用和待遇、工资、级别等
本节一直是高考重点考查的内容,分布在各种能力层次的题目中,分值约占历史科总分的20%左右。考过的内容有:日本倒幕运动中中下级武士的作用;意大利统一的主要原因;德意志统一
2005年8月9日,中国食品工业协会白酒专业委员会在北京发布通知确认五粮液、贵州茅台、泸州老窖和全兴大曲四个白酒行业知名品牌,系全部采用纯粮固态发酵工艺生产,加上此前公
2008年,北京首开鸿城实业有限公司(下文简称实业公司)成立,作为首开集团下属物业板块,联合旗下6家物业公司整合物业资源,推出了“首开物业”服务品牌.凭借着“责任物业”的品