就业促进、制度保障与少数民族流动人口居留意愿——基于西北5省区的实证分析

来源 :兰州财经大学学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:ali99
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背负着流动人员与民族文化双重属性的少数民族流动人口对活跃城市经济、丰富城市文化具有重要意义。文章从就业状况、制度因素两个维度出发对西部地区少数民族流动人口长期居留意愿的影响进行分析。研究发现:西北五省区少数民族流动人口总体的居留意愿较高但存在区域差异性;良好的就业状况以及制度保障能有效的促进少数民族流动人口的居留意愿,但是源于“短期理性”以及制度壁垒所产生的阻滞效应降低了少数民族流动人口的居留意愿,制度的供给应充分考虑时效性与可及性;应积极推动少数民族流动人口市民化,帮助其实现从“流”到“留”的转变。
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