【摘 要】
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在知识经济时代,人力资本成为企业持续发展的重要武器,而人力资本投资也成为企业投资面临的难题之一。面对人力资本投资各个阶段可能面临的诸多风险,为了提高人力资本投资收
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在知识经济时代,人力资本成为企业持续发展的重要武器,而人力资本投资也成为企业投资面临的难题之一。面对人力资本投资各个阶段可能面临的诸多风险,为了提高人力资本投资收益,保证企业的良性运转,企业有必要建立科学可行的人力资本投资内控机制。本文论述了企业人力资本投资内部控制的重要性和必要性,探究人力资本投资活动面临的风险,并从各个环节入手构建科学的企业人力资本内控机制,为其他相关研究提供借鉴意义。
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