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现代管理十分强调人的作用，认为人的知识不如人的智力，人的智力不如人的素质，人的素质不如人的觉悟。护理管理的多元性更需要有科学的理念来引导，以提高凝聚力，使所属人员为实现组织目标极尽所能，达到最大限度的有效资源配置效率。护理管理的目的是为了提高人们的健康水平，系统的利用护士的潜在能力和有关其他人员、设备、环境和社会活动的过程。随着医学科学技术的飞速发展及人类对健康需求的提高，