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在我国.大学生是一个处于社会的边缘地带庞大社会群体,其行为和权益备受关注.但是在现实生活中,大学生的劳动维权还是暴露出了一定的问题。不正确的维权不但难以保障自身的权益。伤害心理和精神。还会对高校的稳定和发展带来一定的负面影响。使教学管理秩序难以正常进行。因此。引导大学生正确维权具有十分重要的现实意义。本文以大学生的兼职权益为视角。对这一群体劳动维权的若干问题进行了实证研究,揭示了大学生劳动维权的困境、误区。并给出了有效维权的途径和方法。