“大五”人格模型相关论文
本文按照“环境-能力-收入”的逻辑,以能力为中介,提出一种测度机会不平等的新思路。首先构建收入决定方程,再以方程的估计结果为......
本文提出＂大五＂人格量表（NEO）和＂大七＂人格量表（QZPS）对人才测评具有特殊的指导意义;中西方人才测评中的人格维度差异主要体现在维度出现顺......
目的:以特质理论中的"大五"人格结构模型为理论框架,编制中国大五人格形容词量表。方法:运用人格研究的心理语言学方法编制涵盖人......
当代新型人格特质论——“大五”模型是目前比较完善且有价值的人格观点。与此同时，众多研究者借鉴“大五人格”模型．研究形成了类似......
本研究以198名包头医学院本科大学生为对象,探讨成就动机与人格特质之间的关系。通过问卷调查,得到以下结果:年级对成就动机的总分......
目的:对过去15年里"大五"人格测验在我国的使用情况进行分析和讨论。方法:通过《中国期刊网》检索到公开发表的与"大五"人格测验有......
本文提出了一种融入个体人格特质的个性化图书推荐算法RecUBSPre，该算法基于个体背景因素漂移准确定位目标数据集；并针对图书评分数......
“大五”人格模型是近年来得到普遍认同的一个模型,它对于人们的职业选择和工作绩效都有重要的指导意义.本文在介绍“大五”人格模......
目的:考察《中文形容词大五人格量表(BFFP-CAS)》的测验效度。方法:运用自编的《中文形容词大五人格量表》对国内7所高校的1208名......
外倾性、随和性、尽责性、神经质和开放性被称为是人格“大五”因素 ,这已成为目前人格特质理论的最佳范式。它的研究主要基于两种......
“大五”人格模式是涵盖人格的5个因素的简称，它包括：神经质、外向性、开放性、宜人性和责任感。大五人格的这每一个维度与学校变革......
