人际管理相关论文
摘要孔子在与不同年龄性格学生的朝夕相处中,积累了丰富的教育管理经验。他以培养君子为目标,在以人为本的管理原则下,关爱学生,以......
自课程改革以来，我校努力加强与改进教学管理。学习现代管理科学的“四层次”理论，即对人的管理水平从低到高分为人物管理（主要依靠量......
今天，不管你是否乐意，我们都一起步入了信息化时代。信息化时代，终身学习是永恒不变的主题。环顾当下，无论是在校园里还是校园外，我们的......
言语交际中存在引发人际冲突的话语(如冒犯、责备、詈骂)等不和谐现象,但追求人际和谐则是人类理性的本质。基于Spencer-Oatey(200......
女性作为社会中的庞大群体,在传统的性别主义中受生理、历史等因素影响,较之于能够在公共领域里扮演重要角色的男性,更多地被限制......
<正> 传统中国无论是上层贵族还是普通黎民百姓都极为重视家庭教育和家族的门风。儒家思想作为千百年来封建社会的大一统政治——......
<正>中国社会组织中人际关系运作的非理性倾向,是中国传统社会的产物,它维系了中国社会几千年的人际交往关系。然而,今天它已成为......
<正> 现代企业管理已经进入了一个人本管理的新时代,那种板着面孔的条条框框的限制已被管理者的情感投入所代替。呈现在我们面前的......
<正>你觉得自己的人际交往能力如何?你的人际交往圈的构成情况如何?怎样才能提高自己的人际交往能力?无论在工作还是生活中,我们都......
请求是我们日常生活中常见的一种言语行为,其表达的恰当与否和回复可能会威胁到双方的面子,甚至会影响到目的的达成及和谐人际关系......
