关键下属高管相关论文
文章以2012—2019年沪深两市A股上市公司为研究对象,通过实证分析验证主要下属高管-CEO的薪酬差距、承担风险的程度和公司价值之间......
上市公司高管离任及其影响是公司治理研究的重要内容,其中,关键高管离任引发的“人事地震”更是受到投资者的广泛关注。百度原总裁......
本文以2006-2016年我国A股上市公司为样本,探讨关键下属高管与CEO之间的薪酬差距如何影响企业创新.研究发现:关键下属高管-CEO薪酬......
本文基于锦标赛理论,考察关键下属高管与CEO薪酬差距对公司业绩及其波动性的影响。研究发现:关键下属高管与CEO薪酬差距越大,公司......
