职工股权相关论文
员工素质是企业核心竞争力的主要因素之一,培训是提高员工素质的重要途径.由于企业培训经费短缺,培训投入风险增大,使之我国企业在......
自党的十四届四中全会以来,股份合作制被各地以"一股就灵"的近乎于夸张的声势进行推行,像神话般成为风靡全国,诊治国有中小型企业......
诸城模式与我国经济发展模式中的苏南模式、温州模式一样已经引起国内外广泛的关注。黄少安教授撰写的“诸城模式”研究报告是国家......
随着我国国有企业制度改革的普及,将要面临的一个必然问题就是企业资源的再分配问题。要不要让职工持股,这不仅是关系改革方式的问题......
为适应市场经济的新形势,我省各级供销社积极探索符合现代企业制度要求和供销社特点的社有资产管理、监督体制和营运方式,取得一定......
制度与制度之间存在着多种多样的关系。追求目标相同的制度之间可能是竞争替代关系,也可能是互补支持关系。如果是后者,那么互补制......
<正> 温州是我国股份合作经济的重要发祥地之一。温州市瓯海区沙城镇卫生院亦是我国最早实行股份合作制的乡镇卫生院。10年来,沙城......
<正> 近年来,美国部分公司企业为刺激职工积极性,提高经营效益,以加强管理或挽救濒于破产的局面,在所有制上进行了改革,推行了一套......
<正> 模拟股份制在中原、江汉油田等公司推广以来,得到各方面的认同,经济学家称之为"迈向股份制的桥梁",但它如何操作,请看此文。......
国有企业改革的基本目的是为了解决效率问题。企业的微观改革首先是从调整国家与企业的分配关系入手的,而后来则转向了调整和重塑企......