对于正处在转型发展阶段的中国资本市场而言,时有发生的个股崩盘现象令投资者扼腕叹息的同时,也令政府监管部门和企业管理人员殚精竭虑,防范上市公司股价崩盘风险成为实务界以及学术界共同探讨的热点话题。企业高管扮演职业经理人的角色,拥有企业经营决策权。现有研究已经发现高管所具备的特质潜移默化地影响其日常经营和投融资决策,进而影响企业价值。但学者们较少关注到高管媒体从业经历对股价崩盘风险的影响。因此,本文基于管理层过往经历视角,研究高管媒体从业经历对公司股价崩盘风险的影响,具有重要的意义。基于高层梯队理论和烙印理论,拥有媒体从业经历的高管通常更严谨、更独立客观、社会责任意识更强,也更加注意声誉风险和道德风险,进而能够约束自我,更少地采取机会主义投机行为。同时,拥有媒体从业经历的高管,其过往媒体从业经历、其所获得的专业知识、媒体资源以及信息处理能力,有利于其恰如其分地披露企业负面消息,从而降低企业坏消息集中披露引发股价崩盘的可能性。本文采用实证分析方法发现高管媒体从业经历能够有效抑制企业股价崩盘风险。进一步从缓解代理冲突和加强内外部信息沟通角度进行分组检验,发现在代理成本较高和内外部信息沟通较差的企业中,高管媒体从业经历能够更为显著地负向影响企业股价崩盘风险。另外,本文通过研究高管媒体从业经历的市场效应,发现媒体关注在高管媒体从业经历与股价崩盘风险之间发挥着中介作用,即高管媒体从业经历能够提升媒体关注度进而降低企业未来股价崩盘风险。本文还考虑了产权性质和两职合一带来的影响,发现在非国有上市公司,拥有媒体从业经历的高管更能显著降低企业未来股价崩盘风险;两职合一有效增强高管媒体从业经历对股价崩盘风险的抑制作用。本文验证了高管媒体从业经历能够抑制企业股价崩盘风险,并且充分考虑中介因素和调节因素带来的影响。研究结论为基于管理层经历探讨高管特征如何影响公司治理提供思路,也对高层梯队理论、烙印理论及管理层异质进行了有益补充,并为高管特征行为产生市场效应提供经验证据,对于进一步研究高管媒体从业经历对企业经营决策的影响和促进资本市场稳定发展提供了实践指导和经验借鉴。