COVID-2019冠状病毒疾病保护装置的动态拍卖在2019年12月爆发以来就变得至关重要。本研究主要探讨2019冠状病毒疾病防护用品的不足,如面罩、手套、长袍、护目镜等,以保护病毒的传播。动态拍卖市场遇到了许多需求过剩的挑战,因此在这个动态拍卖中,口罩用户和需要接种疫苗的人在个人防护用品市场中存在几个感知问题,个人防护用品分配是新冠肺炎结果分配研究的主要问题。为了鼓励用户积极、诚实地参与投标活动,并在规定的时间内保持拍卖过程中的积极性,激励机制是保护设备和疫苗分配的关键发展,预算有限,关键是在卖方和投标人之间明智地分配预算,以实现预期目标。关于这些建议。我们看到我们计划中的所有要求都符合FSS计划的说明性要求。请注意,如果one（NL）需要topL函数,则可以通过其SVEA值对特征进行排序,并据此获得L大小的子集,如果用户定义的阈值（例如,设置）用于外部的某些事物,则SVEA算法可以找到与阈值对应的特征子集。以前大多数关于拍卖口罩和疫苗分发的研究都包含预算,它们假设医疗系统对所有PPE都有一个质量水平,忽视了风险条件,未能评估真正的估值,导致PPE的总体完成质量和预算浪费。此外,大多数PPE分配研究大多是一次性任务,供应商和投标人之间没有关于PPE需求的讨论过程,导致PPE需求过于僵化,供应商和投标人的总体满意度较低。鉴于上述问题,本研究对预算受限的新冠肺炎患者PPE分配激励机制设计进行了研究,具体工作如下:1)基于VCG定价机制,本研究提出了 PPE和疫苗分配预算限制机制,该机制提供了第二种价格拍卖技术,用于构建定价难度模型和PPE质量模型。其目的是使PPE定价更容易理解,并激励投标人以真实的投标价格投标,以便在有限的预算内最大限度地提高投标人的效用。最后,理论和实验分析表明,本研究所描述的方法准确、个性化、合理、预算友好,并提高了分配感知质量。（2）在多轮招标的基础上,本文对PPE和疫苗接种设施的配置和激励机制进行了研究。这种方法促进了卖方-投标人的联系,并为拍卖商和投标人之间的项目评估质量提供了一个多轮定价模型。（3）根据实际情况,我们分析了医疗保健平台的组件,并使用Python语言开发了 PPE分配和答案收集感知系统。分配分为两种类型:PPE和疫苗分配,分别对应于（1）（2）中提出的两种分配机制,实现了 PPE项目与投标人的设计和分析匹配。我们提出了一种提取拍卖机制来实现最优均衡。这种均衡结果是投标人真实估值的竞争均衡。