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全面放开二孩政策自2016年1月1日实施以来,迎来了广泛的关注,全面放开二孩的政策效果也引来了各方的探讨。政策实施两年来,新生人口数量相较政策实施前虽有所增加,但是效果远低于预期,这说明除计划生育政策,其他因素在影响生育决策上起的作用越来越大,其中之一就是生育成本。本文试图通过分析孩子数量对女性劳动供给和时间分配的影响,为促进生育政策的有效实施、提高生育率提供科学依据。
本文采用中国家庭动态跟踪调查数据(Chinese Family Panel Studies, CFPS)估计孩子数量对女性劳动供给及时间分配的影响。由于生育决策可能会受到一些不可观测因素的影响,本文选择第一个孩子性别和双胞胎作为工具变量(IV),来解决孩子数量的内生性问题。由于农村和城市女性所面对的劳动市场和就业状况存在差异,本文将女性分为农村和城市两个子样本进行分析。此外,为分析孩子数量对女性劳动力市场表现的短期和长期影响,本文按女性年龄分为35-45岁和45-55岁两个子样本进行研究。
研究结果表明,孩子数量对女性的劳动参与率没有显著影响,但会显著影响年轻女性(35-45 岁样本)的劳动时间分配,对年龄较大的女性(45-55岁)影响不大。孩子数量会减少年轻女性的劳动供给时间,增加家务劳动时间,减少娱乐时间,这说明孩子数量是通过影响照料孩子的时间来影响女性劳动供给和劳动市场表现的。虽然孩子数量不会影响年长女性的时间分配,但年轻时受到的影响会影响到她们的晋升和收入,并在职业生涯后期显示出差异。研究结果显示,年轻女性的晋升机会因生育孩子数量增加而产生消极影响,但在年龄较大的样本中表现不明显;就工资而言,孩子数量对女性的影响最为显著,该影响不仅程度较大,而且是普遍的、长期的。
此外,本文在研究过程中也得到与已有研究一致的结论,即在有爷爷奶奶或外公外婆帮助照顾孩子的家庭中,女性的劳动供给时间和收入都会有显著的积极影响,这为本文在谈及政策建议的时候提供了些许思路。
本文分五个部分进行论述。第一部分为引言,主要对本文研究背景及意义进行阐述,进而提出本文的研究方向,并对本文的研究设计加以简要说明,以便读者于开篇对本文的行文思路有一大致了解。第二部分为文献综述,主要对本文研究涉及的理论基础进行梳理与总结,为本文研究提供理论支撑,然后对现有关于女性劳动力市场表现相关的文献进行整理并总结,在现有研究的基础上提出本文研究重点以补充当前研究未涉及或未充分研究之处。第三部分为模型设计及数据选择,根据研究的需要,本文选用以家庭为调查对象收集个人、社区、家庭数据信息的中国家庭动态跟踪调查数据(Chinese Family Panel Studies, CFPS)作为研究基础,为获得可靠研究结论,本文在设计模型的时候根据不同的分析对象特征采用不同模型:分析对女性劳动参与率的影响时,由于被解释变量为二元离散变量,本文选择采用 Probit 模型进行回归;由于女性的劳动供给时间存在 0 值下“截尾”的情况,简单的回归模型无法准确估计孩子数量对其影响,为解决这一问题,本文采取Tobit回归模型进行回归;此外,由于孩子数量存在内生性问题,本文使用工具变量加以解决,同时在回归分析中对比最小二乘法与用工具变量回归的结果,并得出基本一致的结论,这也进一步证明了选取的工具变量是外生的,能适用于本文研究。第四部分为实证部分,也是本文得出结论的关键部分,这一部分中分别对35-45岁城市样本、35-45岁农村样本、45-55岁城市样本、45-55岁农村样本的回归结果加以比较分析,得出孩子数量变化对女性劳动供给及时间分配影响的详细结论。第五部为政策建议,主要是根据前文的研究结论,从孩子数量影响女性劳动供给与时间分配的三个阶段进行分析,从减少抑制生育的不合理因素出发提出相关建议,为促进女性的生育,提高生育率等提供相关的政策思路。
本文采用中国家庭动态跟踪调查数据(Chinese Family Panel Studies, CFPS)估计孩子数量对女性劳动供给及时间分配的影响。由于生育决策可能会受到一些不可观测因素的影响,本文选择第一个孩子性别和双胞胎作为工具变量(IV),来解决孩子数量的内生性问题。由于农村和城市女性所面对的劳动市场和就业状况存在差异,本文将女性分为农村和城市两个子样本进行分析。此外,为分析孩子数量对女性劳动力市场表现的短期和长期影响,本文按女性年龄分为35-45岁和45-55岁两个子样本进行研究。
研究结果表明,孩子数量对女性的劳动参与率没有显著影响,但会显著影响年轻女性(35-45 岁样本)的劳动时间分配,对年龄较大的女性(45-55岁)影响不大。孩子数量会减少年轻女性的劳动供给时间,增加家务劳动时间,减少娱乐时间,这说明孩子数量是通过影响照料孩子的时间来影响女性劳动供给和劳动市场表现的。虽然孩子数量不会影响年长女性的时间分配,但年轻时受到的影响会影响到她们的晋升和收入,并在职业生涯后期显示出差异。研究结果显示,年轻女性的晋升机会因生育孩子数量增加而产生消极影响,但在年龄较大的样本中表现不明显;就工资而言,孩子数量对女性的影响最为显著,该影响不仅程度较大,而且是普遍的、长期的。
此外,本文在研究过程中也得到与已有研究一致的结论,即在有爷爷奶奶或外公外婆帮助照顾孩子的家庭中,女性的劳动供给时间和收入都会有显著的积极影响,这为本文在谈及政策建议的时候提供了些许思路。
本文分五个部分进行论述。第一部分为引言,主要对本文研究背景及意义进行阐述,进而提出本文的研究方向,并对本文的研究设计加以简要说明,以便读者于开篇对本文的行文思路有一大致了解。第二部分为文献综述,主要对本文研究涉及的理论基础进行梳理与总结,为本文研究提供理论支撑,然后对现有关于女性劳动力市场表现相关的文献进行整理并总结,在现有研究的基础上提出本文研究重点以补充当前研究未涉及或未充分研究之处。第三部分为模型设计及数据选择,根据研究的需要,本文选用以家庭为调查对象收集个人、社区、家庭数据信息的中国家庭动态跟踪调查数据(Chinese Family Panel Studies, CFPS)作为研究基础,为获得可靠研究结论,本文在设计模型的时候根据不同的分析对象特征采用不同模型:分析对女性劳动参与率的影响时,由于被解释变量为二元离散变量,本文选择采用 Probit 模型进行回归;由于女性的劳动供给时间存在 0 值下“截尾”的情况,简单的回归模型无法准确估计孩子数量对其影响,为解决这一问题,本文采取Tobit回归模型进行回归;此外,由于孩子数量存在内生性问题,本文使用工具变量加以解决,同时在回归分析中对比最小二乘法与用工具变量回归的结果,并得出基本一致的结论,这也进一步证明了选取的工具变量是外生的,能适用于本文研究。第四部分为实证部分,也是本文得出结论的关键部分,这一部分中分别对35-45岁城市样本、35-45岁农村样本、45-55岁城市样本、45-55岁农村样本的回归结果加以比较分析,得出孩子数量变化对女性劳动供给及时间分配影响的详细结论。第五部为政策建议,主要是根据前文的研究结论,从孩子数量影响女性劳动供给与时间分配的三个阶段进行分析,从减少抑制生育的不合理因素出发提出相关建议,为促进女性的生育,提高生育率等提供相关的政策思路。