职工教育要与劳动制度改革相适应

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职工教育的对象是已经从事生产和工作的劳动者,它的根本目的是提高劳动者的素质,培养人才,满足经济发展和职工的需要,有效地为社会主义建设服务。因此,它要受政治、经济和劳动者的条件与要求的制约,这就决定了职工教育改革要适应经济体制和劳动制度的改革。只有“适应”才能充分显示出社会价值,受到领导的重视和职工的欢迎,才能做到“有效服务”。
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