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摘要:在我国经济社会飞速发展的大背景下,需要做好思想政治工作,本文对事业单位政工师的角色定位和作用进行了说明,分析了事业单位政工师在管理中存在的问题,并阐述了解决对策,政工师思想政治工作。
关键词:事业单位;政工师;思想政治工作
政工师在我国企事业单位中已有多年发展史,在转型时期的事业单位中扮演的角色和作用不容小觑。急需政工人员努力营造健康文化氛围,为单位的精神文明建设做出积极贡献,事业单位要想得以生存和发展,只有借鉴和吸收先进的管理经验,努力改进管理方式,实行目标责任分包到人,做到控制精确化,严细化、刚性化的管理策略,才能促进事业单位政工师工作的顺利开展。
思想政治工作者作为党的思想宣传员,首先要树立良好的自身形象,在各项工作中以身作则,率先垂范,廉洁自律,处处以国家的利益为重。其次是要严以律己、宽以待人的宽阔胸怀,堂堂正正做人,认认真真办事,把自己置身于群众的监督之下,以表率作用来教育人,以良好形象来影响人,增强思想政治工作的影响力和说服力。
一、落实正确方向,做好思想政治工作
(1)事业单位中的政工师必须不断学习,与时俱进,时刻和党保持一致的理论武装头脑,才能在工作中引领干部和职工扎扎实实工作,加强干部职工之间的沟通交流,充分发挥思想政治工作的重要作用。要求政工师树立“以人为本”的执政的领导小组,形成齐抓共管的领导体系,注重了解职工的思想动态,把思想想政治工作列人重要的日程,从思想源头上及时发现存在的问题。
(2)要掌握实际,工作要务实。了解本单位干部职工的真实想法和现实需求,才能做到具体问题具体分析,并有针对性地开展下一步的工作,做到以人为本注重从人的正当需求出发,了解干部职工的因难,时刻关往倾听干部职工呼声,准确地掌握事情的发展。在原则问题上要立场坚定,在条件允许的范围内尽可能地为对方解决实际图难。同时要摆正自己的位置,对待单位的任何人,无论职务高低都要一视同仁。
(3)工作要创新。遵守党的思想政治工作基本原则,增加改革新形势下出现的新内容,促使职工全面准确地了解方案的主要内容与核心思想,消除某些思想顾虑。及时做到要扎根实际,发挥党员的先锋模范作用,引导干部职工从改革的大局去思考问题。采用广泛运用文化和丰富多彩的活动和网络作为载体和手段,使思想政治工作在基层开展得既生动活泼又卓有成效,有效发挥出思想政治工作最大的效用。
当前,我国政治、经济和文化呈多元化发展,面对这样的大背景和大环境,各行各业都在重视和加强思想道德修养的建设,关于这方面的文章或著作也在逐渐地增多。事业单位政工师作为社会大群体的一份子,要树立正确的世界观、人生观和价值观,要多解决单位和职工最关心、最直接、最现实的利益问题,擅于处理好先与后的关系。使自己具备“先人后己,先公后私”的思想觉悟和“吃苦在先、享受在后”的优良品质,并且要做到该先的一马当先、该后的甘居最后。最后,要有“正人先正己”的律己意识。切不可把自己和其他人区分对待,不仅要这样,而且要严格地要求自己,身先士卒,以充分发挥自己的模范带头作用,也只有这样才能亲近于他人,别人才能心甘情愿地接受你的组织和领导。
二、加强对自身的工作要求
素质的差异构成了人与人之间的差异。素质的内容非常丰富,对于事业单位政工师,只有具备了广博的科学文化知识,才能给职工一种智慧的感召力。要求他们“具有扎实的思想政治工作的基本理论和工作业务等方面的专业知识,同时还要掌握与思想政治工作密切相关的专业知识,深入了解职工的具体困难和思想上存在的问题,有针对性地做好思想政治工作。一名优秀的政工师既要有一定的组织才能,又要有出色的文字表达才能,还要有良好的沟通才能。只有具备了这些才能,才能使职工之间以及部门之间形成一种合力和凝集力,才能更好地集中力量办大事。政工干部要走到职工队伍中去,了解他们的思想状况、情绪状况和愿望要求,并且要秉着一颗真诚的心,及时地为他们解决迫切需要解决的问题。这才是做好事业单位政工工作的关键之所在。
三、工作执著,思想创新
事业单位政治工作也需要创新。具体而言,政工师的创新工作主要是把科学理论知识与工作实践结合起来,既要用理论指导实践,又要用实践丰富和发展理論。以这样的创新内容去做思想政治工作,才能使工作内容与实际相符合,使工作更加具有实效性。要坚持典型事例、加强宣传、营造氛围、形成共鸣等一系列先进方法,摒弃传统守旧、一成不变的落后方法,积极地引导职工为单位发展多出一份力、多做一份贡献。事业单位政工师不仅要提高自身的各种能力,而且要擅于运用一切有利于政工工作开展的有用的载体,如活动项目、文化传媒和计算机网络等,通过这些载体,创造出一种生动活泼而又卓有成效的思想政治工作氛围。
四、良好的形象,模范的表率
要树立良好的自身形象,在各项工作中以身作则,率先垂范,廉洁自律,处处以国家和单位的利益为重。要严以律己、宽以待人的宽阔胸怀,堂堂正正做人,认认真真办事,把自己置身于群众的监督之下,以表率作用来教育人,以良好形象来影响人,增强思想政治工作的影响力和说服力。热爱思想政治工作是对基层政工干部的基本要求,也是搞好思想政治工作的前提。这就要求我们要有坚定的信念,忠诚于党的思想政治路线,无论何时何地始终不渝,吃苦在前,享受在后,不求名利,不搞攀比,要有不怕吃亏,甘为人梯的精神,增强光荣感和责任感。
要真正做好一名基层事业单位政工师,要靠自己勤奋努力的政治工作者和本身的模范作用。在工作的过程中树立良好的形象,在相互尊重的基础上形成一种感应力,以真理服人,以行为引导人,以人格力量感染人。和衷共济,上下一心。才能在深入践行社会主义核心价值观历史工作中发挥积极的作用。总之.事业单位要保证广大干部职工的切身利益,只有不断加强思想政治工作,使广大干部职工拥护领导决策,让思想政治工作为事业单位的改革保驾护航。
(作者单位:忻府区道路运输管理所)
关键词:事业单位;政工师;思想政治工作
政工师在我国企事业单位中已有多年发展史,在转型时期的事业单位中扮演的角色和作用不容小觑。急需政工人员努力营造健康文化氛围,为单位的精神文明建设做出积极贡献,事业单位要想得以生存和发展,只有借鉴和吸收先进的管理经验,努力改进管理方式,实行目标责任分包到人,做到控制精确化,严细化、刚性化的管理策略,才能促进事业单位政工师工作的顺利开展。
思想政治工作者作为党的思想宣传员,首先要树立良好的自身形象,在各项工作中以身作则,率先垂范,廉洁自律,处处以国家的利益为重。其次是要严以律己、宽以待人的宽阔胸怀,堂堂正正做人,认认真真办事,把自己置身于群众的监督之下,以表率作用来教育人,以良好形象来影响人,增强思想政治工作的影响力和说服力。
一、落实正确方向,做好思想政治工作
(1)事业单位中的政工师必须不断学习,与时俱进,时刻和党保持一致的理论武装头脑,才能在工作中引领干部和职工扎扎实实工作,加强干部职工之间的沟通交流,充分发挥思想政治工作的重要作用。要求政工师树立“以人为本”的执政的领导小组,形成齐抓共管的领导体系,注重了解职工的思想动态,把思想想政治工作列人重要的日程,从思想源头上及时发现存在的问题。
(2)要掌握实际,工作要务实。了解本单位干部职工的真实想法和现实需求,才能做到具体问题具体分析,并有针对性地开展下一步的工作,做到以人为本注重从人的正当需求出发,了解干部职工的因难,时刻关往倾听干部职工呼声,准确地掌握事情的发展。在原则问题上要立场坚定,在条件允许的范围内尽可能地为对方解决实际图难。同时要摆正自己的位置,对待单位的任何人,无论职务高低都要一视同仁。
(3)工作要创新。遵守党的思想政治工作基本原则,增加改革新形势下出现的新内容,促使职工全面准确地了解方案的主要内容与核心思想,消除某些思想顾虑。及时做到要扎根实际,发挥党员的先锋模范作用,引导干部职工从改革的大局去思考问题。采用广泛运用文化和丰富多彩的活动和网络作为载体和手段,使思想政治工作在基层开展得既生动活泼又卓有成效,有效发挥出思想政治工作最大的效用。
当前,我国政治、经济和文化呈多元化发展,面对这样的大背景和大环境,各行各业都在重视和加强思想道德修养的建设,关于这方面的文章或著作也在逐渐地增多。事业单位政工师作为社会大群体的一份子,要树立正确的世界观、人生观和价值观,要多解决单位和职工最关心、最直接、最现实的利益问题,擅于处理好先与后的关系。使自己具备“先人后己,先公后私”的思想觉悟和“吃苦在先、享受在后”的优良品质,并且要做到该先的一马当先、该后的甘居最后。最后,要有“正人先正己”的律己意识。切不可把自己和其他人区分对待,不仅要这样,而且要严格地要求自己,身先士卒,以充分发挥自己的模范带头作用,也只有这样才能亲近于他人,别人才能心甘情愿地接受你的组织和领导。
二、加强对自身的工作要求
素质的差异构成了人与人之间的差异。素质的内容非常丰富,对于事业单位政工师,只有具备了广博的科学文化知识,才能给职工一种智慧的感召力。要求他们“具有扎实的思想政治工作的基本理论和工作业务等方面的专业知识,同时还要掌握与思想政治工作密切相关的专业知识,深入了解职工的具体困难和思想上存在的问题,有针对性地做好思想政治工作。一名优秀的政工师既要有一定的组织才能,又要有出色的文字表达才能,还要有良好的沟通才能。只有具备了这些才能,才能使职工之间以及部门之间形成一种合力和凝集力,才能更好地集中力量办大事。政工干部要走到职工队伍中去,了解他们的思想状况、情绪状况和愿望要求,并且要秉着一颗真诚的心,及时地为他们解决迫切需要解决的问题。这才是做好事业单位政工工作的关键之所在。
三、工作执著,思想创新
事业单位政治工作也需要创新。具体而言,政工师的创新工作主要是把科学理论知识与工作实践结合起来,既要用理论指导实践,又要用实践丰富和发展理論。以这样的创新内容去做思想政治工作,才能使工作内容与实际相符合,使工作更加具有实效性。要坚持典型事例、加强宣传、营造氛围、形成共鸣等一系列先进方法,摒弃传统守旧、一成不变的落后方法,积极地引导职工为单位发展多出一份力、多做一份贡献。事业单位政工师不仅要提高自身的各种能力,而且要擅于运用一切有利于政工工作开展的有用的载体,如活动项目、文化传媒和计算机网络等,通过这些载体,创造出一种生动活泼而又卓有成效的思想政治工作氛围。
四、良好的形象,模范的表率
要树立良好的自身形象,在各项工作中以身作则,率先垂范,廉洁自律,处处以国家和单位的利益为重。要严以律己、宽以待人的宽阔胸怀,堂堂正正做人,认认真真办事,把自己置身于群众的监督之下,以表率作用来教育人,以良好形象来影响人,增强思想政治工作的影响力和说服力。热爱思想政治工作是对基层政工干部的基本要求,也是搞好思想政治工作的前提。这就要求我们要有坚定的信念,忠诚于党的思想政治路线,无论何时何地始终不渝,吃苦在前,享受在后,不求名利,不搞攀比,要有不怕吃亏,甘为人梯的精神,增强光荣感和责任感。
要真正做好一名基层事业单位政工师,要靠自己勤奋努力的政治工作者和本身的模范作用。在工作的过程中树立良好的形象,在相互尊重的基础上形成一种感应力,以真理服人,以行为引导人,以人格力量感染人。和衷共济,上下一心。才能在深入践行社会主义核心价值观历史工作中发挥积极的作用。总之.事业单位要保证广大干部职工的切身利益,只有不断加强思想政治工作,使广大干部职工拥护领导决策,让思想政治工作为事业单位的改革保驾护航。
(作者单位:忻府区道路运输管理所)