1. 剑桥校长谈理想学生：要像金庸一样疯
　　到剑桥留学，无疑是很多有意出国深造的学子的梦想。那么，是否一定要是中国一流大学毕业的优秀学生，才有资格申请到剑桥继续深造呢？面对这个问题，剑桥大学理查德校长给出了一个委婉的答案：“剑桥只招收最聪明的学生。既然他很聪明，那么他的学术背景就一定要过硬。”
　　不过，理查德强调，要成为剑桥的学子，不但要聪明，而且一定要十分有趣。“相信我，剑桥的中国留学生是整个大学里最有趣、最活跃的一群人。”而这群人里给她印象最深的，是2005年10月进入剑桥攻读博士学位的金庸。“我们授予他荣誉文学博士头衔，他还嫌不够，一个八十多岁的老头子，千里迢迢跑到剑桥来读博士！他来的那天，剑桥的中国学生们在草坪上为他开了场武侠派对！人人穿着长袍马褂，玩得可疯了，一个穿着武术服装的人还要求金庸在他背上签名！”
　　“是的，我非常喜欢剑桥的中国留学生，他们都是很有意思的人。剑桥绝对不欢迎只知道读死书、不知道享受人生的书呆子！”
　　《新闻晨报》
　　
　　2．品德对大学生求职最没有帮助？
　　近日，“大学生就业现状及发展2006年度调查”结果表明，只有14.5％的应届大学毕业生认为，“品德”会对求职有帮助。大多数人看来，专业能力、沟通能力、适应能力、心理素质和组织能力才是找工作的必备素质。同时，用人单位对应聘者“品德”的要求却远远高于“专业技能”、“社会经历”和“学历”等等。
　　道德可以拿什么衡量？
　　对外经济贸易大学的小郝在面试中经常会被问到这样的问题 ：“你觉得你的思想道德素质怎样？”
　　小郝说，学生可以用成绩单证明成绩，用论文、获奖证书反映专业技能，用担任干部或组织活动的经历说明组织能力、实践经验，可“道德”却没有实实在在的东西可以证明。“我总不能说乘公交车让了几次座位吧？”
　　人品是一票否决的问题
　　新浪网的人力总监段冬说，他们招聘新人，最重视学习能力，其次就是道德素质，也就是应聘者是否具有诚信、负责的态度。
　　“从以前的情况来看，99.9％的人都没有问题。但一旦发现有学生呈报虚假成绩和制作虚假简历的情况这种情况，无论这个毕业生多优秀，也无论他多么适合这个工作，我们都将毫不犹豫地pass掉。”同时，他还表示，现在各单位都很灵活，合同一般也都是一年一签。竞争力很大，谁有问题可能马上就被淘汰了。
　　《中国青年报》
　　
　　3．比应试教育更可怕的是……
　　复旦、交大两所大学在今年进行了一场引人注目的“资格测试”，通过的考生有望在面试之后，拿到两所名校的“入场券”。名校将自主招生比例扩大到近10％，被媒体纷纷称道，认为是高考改革的一个重要突破。
　　可是，家长看到这则消息，却开始担忧了。
　　原来，要拿到名校的测试资格，首先要拿出“各项能力证明材料、获奖证书、特长证明”。没有证书，如何能挤进名校视野？而为了这纸证书，孩子们付出的是怎样的代价？
　　试想，准备升学的孩子，在疲于奔命的各种形式的考试之间，听到“每年这样说”的规定，被“说一套做一套”的现实活生生地“教育”着，会怎样看待社会诚信？
　　因此，有必要反思已经进行了若干年的“素质教育”。如果以素质教育之名，行应试教育之实，那么孩子们会发现，原来他们信任的老师和家长，是言行不一的。就算我们的媒体和学校，把诚信喊得震天响，孩子们还会相信吗？
　　这恐怕比应试教育更为堪忧。
　　《人民日报》