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星期一，上午9:02，创想广告公司会议室
创想广告公司的CEO张大力手臂交叉在胸前，眉头紧锁，有点面目可憎的看着下面零星分布的几名员工。按照惯例，每周一上午9:00公司要召开晨会，虽然他反复强调不可以迟到，但收效甚微。
张大力心里讪讪地：“扣钱你们也不在乎是吧？”
“叮……谢谢！”……“叮……谢谢！”……不断传来的指纹读卡机发出的声音搅得张大力心烦意乱。几个年轻人气喘吁吁的用手按着斜跨包跨进会议室，捡着靠后的空位坐下。
张大力告诉自己要冷静，他憋着愤怒说：“好了，我们开会。今天主要就是看看大家跟的那几个案子有什么进展……”
张大力正说得起劲，眼睛一瞥，看到最后进屋的平面设计师李萌正缩在角落里大口大口地咀嚼热气腾腾的煎饼果子。
张大力有些嗔意，“李萌！”他假装不经意地问道：“鸭梨音乐节的海报明天要交客户审核，你应该已经做完了吧？”
李萌听到自己的名字，“腾”得跳了起来，刚咬进嘴里的一大口食物“咕咚”吞了下去，噎得他半天说不出话来。
“报告！唔……那个海报我还没来得及做，昨天音乐节那帮哥们儿找我看场地去了，顺便跟他们踢了场球儿……嘿嘿……”李萌一手拿着吃剩下的半个煎饼，一手摸着后脑勺，憨态可掬。
“哈哈哈哈……”所有人扭头看到李萌那样子，狂笑起来。
“安静！”张大力突然气不打一处来：“李萌！你看看你像个什么样子！这是工作！工作！明天你准备拿什么给客户看？！”
李萌满脸写着莫名其妙，仿佛张大力的担心完全是多余的：“张总，那海报很小儿科的，我一个小时就能搞定！”
张大力无奈地说：“那好，中午之前交到小美那里。小美，记着点这件事情。”
小美是张大力的助理，兼管人力资源，从创想存在的那天起就在这里工作，已经好多年了。面对老板布置的任务，小美郑重的回答：“好的。”
张大力非常欣赏小美对待工作严肃认真的态度，毫不吝啬的当众表扬她：“你们这些吊儿郎当的小朋友，多学学小美。这是公司不是你们家，好了，散会。”
张大力大手一挥，人群瞬间四散。
星期二，中午12:36，创想广告公司门口星巴克
李萌推开星巴克的玻璃门，环视四周，发现敬鹏坐在落地窗前的吧台那儿，背对着他。这小子头上戴副夸张的Monster耳机，摇头摆尾。李萌走过去一把夺下敬鹏的耳机：“听什么呢？这么欢腾。”
敬鹏是代表鸭梨音乐节的主办方，来创想这边审核平面广告方案的。他也是李萌的“发小儿”。
敬鹏看着李萌在他旁边坐下：“没事吧，你们老板没把你怎么样吧？刚才我让你们老板颜面扫地，不过你的作品确实比他另外找人弄得那几个好多了。”
李萌一脸不屑，他把敬鹏的耳机顺手放在吧台上：“客户就是上帝，客户喜欢就是唯一标准。张大力早就被时代拍倒在了沙滩上。”
“就是，就是”，敬鹏说：“你不如到我们公司来得了，我们这里也缺一个平面设计。你也看到了，鸭梨音乐节办得不错吧？虽说我们公司规模小了点，但是老板人好啊，你也见过，就上回跟咱们一起踢球的那个方勇。”
“他是你们老板啊？”李萌特别惊讶：“小子也太牛了，他顶多83年的，也就比你我大几岁。”
敬鹏一提到方勇，就来了精神：“方勇哥是一个特别有理想的人，他经常说：‘我要办出中国自己的伍德斯托克！’跟那个张大力不是一个档次的。”
李萌说：“还真是，跟着张大力干可太没意思了，他就把你当一活机器，廉价劳动力，而且就他那点儿鉴赏力，也就现在这么多暴发户，他才有生意。人小气，又没远见，天天一副别人欠他钱的样子，总觉得别人做的东西不行，那他倒是自己做做看啊，别说这个了，提了就来气。”
敬鹏把耳机折叠起来，放到一个专门的保护盒中，“啪”的一声扣住。“走，下午别去上班了，音乐节今儿第一次彩排，一起看看去。”
星期二，下午14:58，创想广告公司
张大力在走廊上碰见形色匆匆的小美，后者抱着一叠资料。“小美你到我办公室来一下。”
“哦，好的”，小美立刻回答到。
小美回身关好总裁办公室的门，问道：“张总，您找我有什么事？”
张大力有些顾左右而言他：“那个，你刚才手里拿的是什么？”
“一些离职申请，和我筛选出来的应聘人员的简历，准备通知他们来公司面试。”小美如实回答。
张大力左手不自然地摆弄着桌上的签字笔：“面试的时候，尽量挑年纪大一些的，太年轻的过于浮躁，做事情不牢靠。”
小美没有搭腔，心里嘀咕着：“现在客户喜欢的方案，都是年轻设计师的作品。”
张大力仿佛看穿了她的心思，说：“做企业要从大处着眼，维持公司的正常运转是最重要的事情，如果一名员工连这种最基本的要求都做不到，那他再有才华，我们也不需要，你说是不是啊，小美？”
“我很认同您的观点，这次招聘，我会着重考察这方面的情况”，小美微笑着说：“张总，要是没什么事情，我先去忙了。”说着小美就要起身。
“等一下” ，张大力示意小美先坐下：“我想在薪酬方面明确一下奖惩制度，你记一下。首先，对于无故迟到和旷工的，在先前罚款额度的基础上，加5个百分点；其次，设置全勤奖，以月、季、年为单位分别给予100元、500元和5000元的奖励；第三，优待老员工，凡工作满一年，来年在前一年的基础上，基本工资涨10个百分点。主要就是这些，你记好了吗？”
小美运笔如飞，匆匆写下，并与张大力核对了一遍。
当小美离开张大力的办公室之后，心里觉得怪别扭的。“现在公司人员流动非常频繁，为此不得不多招了两个人事专抓招聘这块儿”，小美的脸色有些严峻，“张大力虽然不说，看得出他也想要化解这个难题，不过给出的方案却于问题无益。公司的问题到底出在哪里了呢？又该如何解决呢？”
创想广告公司的CEO张大力手臂交叉在胸前，眉头紧锁，有点面目可憎的看着下面零星分布的几名员工。按照惯例，每周一上午9:00公司要召开晨会，虽然他反复强调不可以迟到，但收效甚微。
张大力心里讪讪地：“扣钱你们也不在乎是吧？”
“叮……谢谢！”……“叮……谢谢！”……不断传来的指纹读卡机发出的声音搅得张大力心烦意乱。几个年轻人气喘吁吁的用手按着斜跨包跨进会议室，捡着靠后的空位坐下。
张大力告诉自己要冷静，他憋着愤怒说：“好了，我们开会。今天主要就是看看大家跟的那几个案子有什么进展……”
张大力正说得起劲，眼睛一瞥，看到最后进屋的平面设计师李萌正缩在角落里大口大口地咀嚼热气腾腾的煎饼果子。
张大力有些嗔意，“李萌！”他假装不经意地问道：“鸭梨音乐节的海报明天要交客户审核，你应该已经做完了吧？”
李萌听到自己的名字，“腾”得跳了起来，刚咬进嘴里的一大口食物“咕咚”吞了下去，噎得他半天说不出话来。
“报告！唔……那个海报我还没来得及做，昨天音乐节那帮哥们儿找我看场地去了，顺便跟他们踢了场球儿……嘿嘿……”李萌一手拿着吃剩下的半个煎饼，一手摸着后脑勺，憨态可掬。
“哈哈哈哈……”所有人扭头看到李萌那样子，狂笑起来。
“安静！”张大力突然气不打一处来：“李萌！你看看你像个什么样子！这是工作！工作！明天你准备拿什么给客户看？！”
李萌满脸写着莫名其妙，仿佛张大力的担心完全是多余的：“张总，那海报很小儿科的，我一个小时就能搞定！”
张大力无奈地说：“那好，中午之前交到小美那里。小美，记着点这件事情。”
小美是张大力的助理，兼管人力资源，从创想存在的那天起就在这里工作，已经好多年了。面对老板布置的任务，小美郑重的回答：“好的。”
张大力非常欣赏小美对待工作严肃认真的态度，毫不吝啬的当众表扬她：“你们这些吊儿郎当的小朋友，多学学小美。这是公司不是你们家，好了，散会。”
张大力大手一挥，人群瞬间四散。
星期二，中午12:36，创想广告公司门口星巴克
李萌推开星巴克的玻璃门，环视四周，发现敬鹏坐在落地窗前的吧台那儿，背对着他。这小子头上戴副夸张的Monster耳机，摇头摆尾。李萌走过去一把夺下敬鹏的耳机：“听什么呢？这么欢腾。”
敬鹏是代表鸭梨音乐节的主办方，来创想这边审核平面广告方案的。他也是李萌的“发小儿”。
敬鹏看着李萌在他旁边坐下：“没事吧，你们老板没把你怎么样吧？刚才我让你们老板颜面扫地，不过你的作品确实比他另外找人弄得那几个好多了。”
李萌一脸不屑，他把敬鹏的耳机顺手放在吧台上：“客户就是上帝，客户喜欢就是唯一标准。张大力早就被时代拍倒在了沙滩上。”
“就是，就是”，敬鹏说：“你不如到我们公司来得了，我们这里也缺一个平面设计。你也看到了，鸭梨音乐节办得不错吧？虽说我们公司规模小了点，但是老板人好啊，你也见过，就上回跟咱们一起踢球的那个方勇。”
“他是你们老板啊？”李萌特别惊讶：“小子也太牛了，他顶多83年的，也就比你我大几岁。”
敬鹏一提到方勇，就来了精神：“方勇哥是一个特别有理想的人，他经常说：‘我要办出中国自己的伍德斯托克！’跟那个张大力不是一个档次的。”
李萌说：“还真是，跟着张大力干可太没意思了，他就把你当一活机器，廉价劳动力，而且就他那点儿鉴赏力，也就现在这么多暴发户，他才有生意。人小气，又没远见，天天一副别人欠他钱的样子，总觉得别人做的东西不行，那他倒是自己做做看啊，别说这个了，提了就来气。”
敬鹏把耳机折叠起来，放到一个专门的保护盒中，“啪”的一声扣住。“走，下午别去上班了，音乐节今儿第一次彩排，一起看看去。”
星期二，下午14:58，创想广告公司
张大力在走廊上碰见形色匆匆的小美，后者抱着一叠资料。“小美你到我办公室来一下。”
“哦，好的”，小美立刻回答到。
小美回身关好总裁办公室的门，问道：“张总，您找我有什么事？”
张大力有些顾左右而言他：“那个，你刚才手里拿的是什么？”
“一些离职申请，和我筛选出来的应聘人员的简历，准备通知他们来公司面试。”小美如实回答。
张大力左手不自然地摆弄着桌上的签字笔：“面试的时候，尽量挑年纪大一些的，太年轻的过于浮躁，做事情不牢靠。”
小美没有搭腔，心里嘀咕着：“现在客户喜欢的方案，都是年轻设计师的作品。”
张大力仿佛看穿了她的心思，说：“做企业要从大处着眼，维持公司的正常运转是最重要的事情，如果一名员工连这种最基本的要求都做不到，那他再有才华，我们也不需要，你说是不是啊，小美？”
“我很认同您的观点，这次招聘，我会着重考察这方面的情况”，小美微笑着说：“张总，要是没什么事情，我先去忙了。”说着小美就要起身。
“等一下” ，张大力示意小美先坐下：“我想在薪酬方面明确一下奖惩制度，你记一下。首先，对于无故迟到和旷工的，在先前罚款额度的基础上，加5个百分点；其次，设置全勤奖，以月、季、年为单位分别给予100元、500元和5000元的奖励；第三，优待老员工，凡工作满一年，来年在前一年的基础上，基本工资涨10个百分点。主要就是这些，你记好了吗？”
小美运笔如飞，匆匆写下，并与张大力核对了一遍。
当小美离开张大力的办公室之后，心里觉得怪别扭的。“现在公司人员流动非常频繁，为此不得不多招了两个人事专抓招聘这块儿”，小美的脸色有些严峻，“张大力虽然不说，看得出他也想要化解这个难题，不过给出的方案却于问题无益。公司的问题到底出在哪里了呢？又该如何解决呢？”