张帆顺利地成为自己的军事爱好者朋友——老陈的手下，当上了综合运营部经理。
　　试用期还算比较顺利，本来张帆属于那种自来熟的人，很快就和公司的同事熟络起来。就他负责的这个部门来说，四个司机跟他很是聊得来，平常一块抽烟侃大山，而两个人事专员也是年轻小姑娘，不死板。张帆经常给自己部门的人开会，把自己的管理者范儿展现得恰到好处，这种感觉让他很享受。最关键的是，老陈作为他的主管上级，还是比较照顾他，只要张帆自己不犯大错是很和谐的。
　　三个月试用期过后，张帆转正，过上了同学朋友羡慕的高级白领工作：领着经理级的薪水，经常可以用公司的车，手里也有了一定的财权。不过，张帆心里很清楚，自己其实不适合干这么细致琐碎的工作，但“安定”的想法一致萦绕在心里，让他强行压抑着身体里不安分的冲动。这一次的“好状态”持续的时间比较长，直到一年以后才显现出疲倦来：做什么都没精神，之前例行的周会也开得有一搭没一搭，部门管理也不太上心了。
　　这一天，刚从外地出差回来的老陈把张帆叫到自己的办公室，劈头盖脸训了张帆一顿。
　　“你还知不知道你是干什么的?我就几天不在，你看看公司里这个乱，司机班的人都不在，考勤也不记，你这个运营部经理是吃干饭的?”
　　这让张帆很错愕，虽然老陈的脾气不好，但还从来没有这么训斥过他。张帆迅速在脑子里措词，但还拿不准应该怎么回答，说错可就不好办了。
　　老陈发了阵脾气，语调慢慢降下来：“马上就年终考核了，集团会派人到各个分公司明察暗访，要是看到咱们这儿这样，先倒霉的是我，然后就是你。”老陈停了一下，继续说道：“我这次去威海的分公司出差，本来还想推荐一下你，看以后有没有机会换个岗。你，好自为之吧。”
　　啊啊啊，听到老陈这么说，张帆可有些坐不住了，其实他自己心里一直在盘算怎么能在集团里调岗，不干这个运营部经理了。不过集团水太深，分公司又没有熟人，这个想法就搁在了心里。
　　没想到今天老陈自己提了出来，张帆渴望有个新的环境，但现在说不说?怎么说?一时间他的心里百感交集……