【摘 要】
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最近十年,在中国及其他国家的政策激励下,光伏电站的安装容量急速增加。随着光伏电站的建设成本的逐渐减低,光伏已经成为可再生能源的发展重心。目前,已建设的光伏电站质量参差不齐,光伏电站的质量管理和风险控制是非常热门的研究课题。最近两年,光伏电站建设后交易量大增,使得基于科学合理的技术指标体系对光伏电站进行质量风险评价成为电站交易过程中必不可少的环节。目前光伏电站的技术评价尚无完善的评价标准,也没有实用
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最近十年,在中国及其他国家的政策激励下,光伏电站的安装容量急速增加。随着光伏电站的建设成本的逐渐减低,光伏已经成为可再生能源的发展重心。目前,已建设的光伏电站质量参差不齐,光伏电站的质量管理和风险控制是非常热门的研究课题。最近两年,光伏电站建设后交易量大增,使得基于科学合理的技术指标体系对光伏电站进行质量风险评价成为电站交易过程中必不可少的环节。目前光伏电站的技术评价尚无完善的评价标准,也没有实用的评价方法。本文围绕并网光伏电站技术风险指标体系展开研究,主要的研究工作包括:1.分析当前光伏电站在国内
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基于X监狱需达到“首要标准”提出的“降低和减少刑满释放人员重新违法犯罪率”目标的前提,本文运用能力结构理论和人力资源培训与开发理论,对女犯监狱女警察能力结构、女犯监狱女警察培训体系、“首要标准”语境等概念进行界定。并通过调查研究,分析得出X监狱女狱警现有和应有能力结构。同时,对X监狱培训体系建设从培训制度完善、培训需求分析、培训规划、培训实施、培训效果评估与反馈五个方面进行论述。
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随着我国政府治理能力现代化进程的推进,政府职能逐渐明晰化,人们的需求越来越多样化,去政府在提供公共服务时往往不能兼顾到所有群体,特别是在一些弱势群体领域,往往表现出“心有余而力不足”的状态。然而,自从有了非营利性社会组织的出现,它们不仅可以弥补政府在公共服务职能上的缺陷,而且也可以促进社会和谐发展。但是,由于非营利性社会组织在发展过程中存在的一些缺陷,如资金不足、专业人才缺乏、管理不规范等,严重阻
伴随着世界经济的快速发展,各国政府普遍意识到人力资源是当今世界的第一资源,人力资本被誉为当今世界的第一资本。各国政府也纷纷把发展教育、把人才作为推动经济发展的第一生产力。长春市要想在“振兴东北老工业基地”的机遇下获得发展,必须用好人才资本促进经济的增长。为此,长春市政府确立了“人才强市”发展战略。本论文在充分吸收、借鉴前人研究成果的基础上,对长春市实施人才强市战略进行了系统研究。论文共分为四个部分
单质硫有高的理论比容量(1672 mAhg-1)、高的理论比能量(2600 Whkg-1)、来源广和成本低等特点,所以锂硫电池作为一种清洁无污染的高效的能量存储与转换装置受到广泛的关注。然而锂硫电池仍面临着许多严峻的挑战,如硫的电子与离子绝缘性、多硫化物在有机电解液中溶解和硫的体积膨胀等。它们导致活性材料利用率较低、倍率性能偏低和循环稳定性差,因而严重地阻碍了锂硫电池在实际中的应用。锂硫电池正极复
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拓扑绝缘体(TIs)是一种体态具有能隙呈绝缘特性而表面没有能隙呈金属特性的新型量子材料,由于具有较强的自旋轨道耦合特性,从而使得表面态电子自旋动量相互锁定在一起,具有较强的手性特征,表面态电子产生π的Berry相,从而可以有效地抑制背景散射使得表面态受到严格的拓扑保护,具有独特的自旋和输运性质。无论对于基础科学研究像马约拉纳(Majorana Fermions, MFs)的探索,还是未来的自旋电子
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随着经济的快速发展,工业生产和人民生活的用电需求与日剧增,配电网规模迅速壮大,其无功电压特性也随之发生显著变化。目前,国内的相关标准规范对配电网无功补偿的配置要求只是针对不同的电压层级给出一个容性无功补偿容量的配置比率范围。面对配电网在无功需求上的差异性,现有的无功配置原则在实时性和操作性上已难以满足当前工程需要:一方面,未考虑同一层级不同地区配电网之间无功需求差异性,按一刀切的方式进行无功配置导