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班主任工作是一项光荣而艰巨的工作,班主任则是班级工作的领导者,组织者和实施者。作为班主任,每天面对的,是几十双渴求知识的眼睛,每天接触的,是几十颗等待滋润的心灵。如何让这一双双的眼睛充满智慧之光?怎样使这一颗颗心灵健康成长?这不仅需要班主任具有强烈的事业心,责任感,更需要班主任具备一定的组织管理能力。回顾几年的班主任工作,我感触颇深,有几分劳累,几许收获,我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,我认为班主任工作让我们的生活变得充实而又充满成就感。每次接手一个班级,我都会从以下几方面做起:
一、以细节促养成,以养成带管理。
班级常规管理是一项琐碎而复杂的工作,班级常规管理是否到位,直接体现着班级整体的面貌,关系到各项活动的开展以及开展的质量,也影响到学生的行为习惯的养成。我就从细节入手促进行为习惯的养成,以养成教育带动班级管理,形成班级常规。以下是我在班级常规管理中的几点做法:
1、就班委会的组建和功能来说。我们班的班长是直选的,我们班的班委是班长推荐,全班大会通过的。更换班委成员,班长一个人说了算;班长的任何决定,须经班委会研究,班主任批准;更换班长,全班同学说了算。在我们班,我连换个小组长的权利也没有。班委会每周主持召开一次班会,就本周班级情况及同学表现进行点评。除学校要求召开的主题班会外,我只能在教室后门外旁听班会。当然,每次班会前要有我敲定班会主题,会后,班委会会给我提供一份详细的班会报告。这样做,不仅锻炼了学生的综合能力,强化了他们的集体责任意识,还解放了班主任的手脚,排位、安排卫生扫除等等无需班主任劳心一步到位。这样,每天早晨到校,我的办公桌上就会有头天仔细情况课堂纪律的汇报。为我的晨会点评提供了素材和依据。
2、卫生方面,卫生的总要求是“快、净、齐”。“快”是指十五分钟内必须完成;“净”是干净的“净”;“齐”意思是整齐。为了让卫生达标,我把班级卫生工作分成了一个“特区”和三大片区:一个“特区”,我把“地面卫生和课桌整齐”的保持当作特区。怎样才能保持地面干净以及课桌的整齐呢?针对小学生这个群体,只有一个办法:就是每节课后以及放学时,每位同学先进行自检,检查自己座位旁边的地面是否干净,是否有纸屑以及课桌是否与标准桌对齐,然后各自及时处理不良現象;另外每天安排专人检查处理教室和走道地面的卫生情况并整理课桌。三大片区的第一片区为打扫片区,分为教室走廊地面和清洁区两块,由两队人分别负责;第二片区为擦洗片区,由黑板、讲台、瓷砖、门窗等,各有一人负责;第三片区为排列区,桌凳的排列、卫生工具的排列、以及作业本的摆放等等。我经常对学生说,讲究卫生就是拥有健康。
3、纪律方面,总要求是安全,做到“快、静、齐”,这里的“静”是指安静、静心。说到纪律,它的范围很广,涉及到的内容较多,小学生也不可能样样按要求做到100分。就班级管理方面,我主要抓好以下两个方面的工作:第一是课前准备要静心,上课预备铃声响时,学生应迅速进入教室并立即静息,静待老师来上课,只有静下心来才能集中注意力认真上好课。每节课下了以后,首先要准备好下节课的学习用品才能做其他事情,并将学习用品统一放置在各自桌子的左上角,文具盒与课本摆放成直角。关于这一点,开学两周内班主任和值日班委必须共同进行检查和监督。第二是课间活动要安全:提倡开展有益的娱乐活动,但不能在教室里;不做危险的游戏;下课禁止追逐打闹、大声喧哗,不剧烈运动,做到“轻声漫步过走廊,轻声细语作交流”。
二、和后进生交朋友,促进每个孩子身心健康发展。
后进生是班里的弱势群体,稍不留意,就会对他们造成心灵上的伤害。为使他们健康快乐的成长,我积极探索适合他们的教育方法。
1、降低难度养成好习惯。
让孩子健康快乐成长的同时,适当降低难度,尽量让他们多学点东西,最重要的是让他们养成好习惯,学会学会做人,学会与人交往,学会有礼貌、诚实、乐观、积极向上。在我班,特殊孩子比较多,有的是智商低,有的是情商低,还有的是情商智商都低。我不会放弃每个孩子,不会强逼着他们学习那些对他们来说根本掌握不了的书本知识,而是首先要教给他们怎样做人,怎样养成好习惯,其次才是学习。家长们也认同了我的看法。虽然他们的成绩还是那么差,但相对于他们的健康幸福的童年,成绩又算得了什么呢?
2、寻求家长的支持配合
有教育专家说,决定孩子将来的,首先是家庭教育,尤其是当今社会,不只是学校的责任,更多的是家长。而对于我们学校大班额的情况下,更是如此,因为老师的力量毕竟是有限的,这就需要老师学会寻求家长的支持配合。
3、开小灶多表扬
对后进生,除了降低难度之外,我觉得多表扬、多给他们点“糖衣炮弹”也是一种好方法。只要发现丁点进步,就大力的表扬,或者破格奖励他们点荣誉、奖品,都会起到意想不到的效果。
三、营造书香氛围,创建特色班级文化
苏霍姆林斯基说,大凡是文理兼修、学习轻松的中学生,都是在小学就养成了良好的阅读习惯,对于课外书籍有着浓厚兴趣的人。人的大脑好比待垦的荒地,广泛的高品位的阅读,使它成为热土,只有在这样的沃野里,才有可能长出参天的智慧之树,结出丰硕的知识之果;分数赢得的是一时,读书赢得的是一世。
四、家校合作,促使家长成为教育的助力
作为教师,我们都知道,决定孩子将来的,首先是家庭。只有当家庭与学校教育形成合力时,才会发挥出学校教育的优势,才会使老师的工作事半功倍。在处理与家长的关系方面,我注重:
1、尊重家长,平等相待。每接手一个班,我都会看看家长们的年龄。不管什么时候,只要是和他们交流,我都会尊称他们为“您”,一个简单的称呼其实传递给家长的信息是:我很尊重您,我们是一家人。这样无形中,能拉近我与他们的距离。
2、及时沟通,共同教育。沟通是消除误会、达成共识的最好的办法。因此,每隔一段时间,我都会通过飞信,与家长进行交流。
我无悔,我高兴,因为我是一个班主任。我也将在今后的教育生涯中,用我的青春继续耕耘属于我们的那片园地,使我们的班级管理工作更上新台阶。希望从我班走出去的每一个孩子有尊严地成长、快乐地学习、幸福的生活。
一、以细节促养成,以养成带管理。
班级常规管理是一项琐碎而复杂的工作,班级常规管理是否到位,直接体现着班级整体的面貌,关系到各项活动的开展以及开展的质量,也影响到学生的行为习惯的养成。我就从细节入手促进行为习惯的养成,以养成教育带动班级管理,形成班级常规。以下是我在班级常规管理中的几点做法:
1、就班委会的组建和功能来说。我们班的班长是直选的,我们班的班委是班长推荐,全班大会通过的。更换班委成员,班长一个人说了算;班长的任何决定,须经班委会研究,班主任批准;更换班长,全班同学说了算。在我们班,我连换个小组长的权利也没有。班委会每周主持召开一次班会,就本周班级情况及同学表现进行点评。除学校要求召开的主题班会外,我只能在教室后门外旁听班会。当然,每次班会前要有我敲定班会主题,会后,班委会会给我提供一份详细的班会报告。这样做,不仅锻炼了学生的综合能力,强化了他们的集体责任意识,还解放了班主任的手脚,排位、安排卫生扫除等等无需班主任劳心一步到位。这样,每天早晨到校,我的办公桌上就会有头天仔细情况课堂纪律的汇报。为我的晨会点评提供了素材和依据。
2、卫生方面,卫生的总要求是“快、净、齐”。“快”是指十五分钟内必须完成;“净”是干净的“净”;“齐”意思是整齐。为了让卫生达标,我把班级卫生工作分成了一个“特区”和三大片区:一个“特区”,我把“地面卫生和课桌整齐”的保持当作特区。怎样才能保持地面干净以及课桌的整齐呢?针对小学生这个群体,只有一个办法:就是每节课后以及放学时,每位同学先进行自检,检查自己座位旁边的地面是否干净,是否有纸屑以及课桌是否与标准桌对齐,然后各自及时处理不良現象;另外每天安排专人检查处理教室和走道地面的卫生情况并整理课桌。三大片区的第一片区为打扫片区,分为教室走廊地面和清洁区两块,由两队人分别负责;第二片区为擦洗片区,由黑板、讲台、瓷砖、门窗等,各有一人负责;第三片区为排列区,桌凳的排列、卫生工具的排列、以及作业本的摆放等等。我经常对学生说,讲究卫生就是拥有健康。
3、纪律方面,总要求是安全,做到“快、静、齐”,这里的“静”是指安静、静心。说到纪律,它的范围很广,涉及到的内容较多,小学生也不可能样样按要求做到100分。就班级管理方面,我主要抓好以下两个方面的工作:第一是课前准备要静心,上课预备铃声响时,学生应迅速进入教室并立即静息,静待老师来上课,只有静下心来才能集中注意力认真上好课。每节课下了以后,首先要准备好下节课的学习用品才能做其他事情,并将学习用品统一放置在各自桌子的左上角,文具盒与课本摆放成直角。关于这一点,开学两周内班主任和值日班委必须共同进行检查和监督。第二是课间活动要安全:提倡开展有益的娱乐活动,但不能在教室里;不做危险的游戏;下课禁止追逐打闹、大声喧哗,不剧烈运动,做到“轻声漫步过走廊,轻声细语作交流”。
二、和后进生交朋友,促进每个孩子身心健康发展。
后进生是班里的弱势群体,稍不留意,就会对他们造成心灵上的伤害。为使他们健康快乐的成长,我积极探索适合他们的教育方法。
1、降低难度养成好习惯。
让孩子健康快乐成长的同时,适当降低难度,尽量让他们多学点东西,最重要的是让他们养成好习惯,学会学会做人,学会与人交往,学会有礼貌、诚实、乐观、积极向上。在我班,特殊孩子比较多,有的是智商低,有的是情商低,还有的是情商智商都低。我不会放弃每个孩子,不会强逼着他们学习那些对他们来说根本掌握不了的书本知识,而是首先要教给他们怎样做人,怎样养成好习惯,其次才是学习。家长们也认同了我的看法。虽然他们的成绩还是那么差,但相对于他们的健康幸福的童年,成绩又算得了什么呢?
2、寻求家长的支持配合
有教育专家说,决定孩子将来的,首先是家庭教育,尤其是当今社会,不只是学校的责任,更多的是家长。而对于我们学校大班额的情况下,更是如此,因为老师的力量毕竟是有限的,这就需要老师学会寻求家长的支持配合。
3、开小灶多表扬
对后进生,除了降低难度之外,我觉得多表扬、多给他们点“糖衣炮弹”也是一种好方法。只要发现丁点进步,就大力的表扬,或者破格奖励他们点荣誉、奖品,都会起到意想不到的效果。
三、营造书香氛围,创建特色班级文化
苏霍姆林斯基说,大凡是文理兼修、学习轻松的中学生,都是在小学就养成了良好的阅读习惯,对于课外书籍有着浓厚兴趣的人。人的大脑好比待垦的荒地,广泛的高品位的阅读,使它成为热土,只有在这样的沃野里,才有可能长出参天的智慧之树,结出丰硕的知识之果;分数赢得的是一时,读书赢得的是一世。
四、家校合作,促使家长成为教育的助力
作为教师,我们都知道,决定孩子将来的,首先是家庭。只有当家庭与学校教育形成合力时,才会发挥出学校教育的优势,才会使老师的工作事半功倍。在处理与家长的关系方面,我注重:
1、尊重家长,平等相待。每接手一个班,我都会看看家长们的年龄。不管什么时候,只要是和他们交流,我都会尊称他们为“您”,一个简单的称呼其实传递给家长的信息是:我很尊重您,我们是一家人。这样无形中,能拉近我与他们的距离。
2、及时沟通,共同教育。沟通是消除误会、达成共识的最好的办法。因此,每隔一段时间,我都会通过飞信,与家长进行交流。
我无悔,我高兴,因为我是一个班主任。我也将在今后的教育生涯中,用我的青春继续耕耘属于我们的那片园地,使我们的班级管理工作更上新台阶。希望从我班走出去的每一个孩子有尊严地成长、快乐地学习、幸福的生活。