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【摘要】：城市快速发展的今天，人们开始重视文化的建设，在各个方面投入的时间、经历也在持续的增加。从客观的角度来分析，城市社区文化建设，是比较重要的工作内容，在可靠性、可行性方面是比较值得肯定的。文章针对城市社区文化建设的意义及对策展开讨论，并提出合理化建议。
【关键词】：城市；社区；文化；建设；对策
我国作为一个发展中国家，在现阶段的建设中，正处于一个非常重要的阶段，很多方面的内容都在不断的健全和拓展，目的在于更好的改善生产、生活条件，推动国家综合国力的快速提升。城市社区文化建设的实施，在理论上是完全可行的，但是在实践过程中，有很多的挑战要应对，应积极的进行改善，避免在未来的工作中出现问题。
一、城市社区文化建设的意义
（一）满足居民的精神需求、提升其精神境界
就目前的情况而言，城市社区文化建设的有效落实，能够针对居民的精神需求进行更好的满足，从而将居民的精神境界做出良好的提升。首先，城市社区文化建设的过程中，可以针对基础方面的工作进行不断的完善[1]。当前的很多居民，在日常的生活中比较缺少文化方面的支持，紧张的生活和工作状态，促使生活节奏和工作节奏不断的加快，对地方社会的稳定，造成了很不好的影响。城市社区文化建设以后，居民的文化活动、文化学习会更加丰富，对于身心的健康维持具有较大积极作用，同时基本上不会设定参与的标准，大家都可以积极的参加，能够在短期内形成良好的文化氛围，最终推动地方的稳定发展[2]。其次，城市社区文化建设以后，可以将居民的精神境界做出良好的提升。很多居民在精神境界上比较空虚，没有足够的娱乐内容，将社区文化建设后，可提供更多的活动空间，让居民在精神境界的提升上，通过多元化的方法来完成，实现整体素质的不断提升。
（二）增强社区的凝聚力
就城市社区文化建设本身而言，其还能够对社区的凝聚力做出良好的增强，对于地方的长久建设及国家综合国力的提升，都有莫大的积极意义。首先，城市社区文化建设的过程中，是需要全民参与的，大家虽然在一开始的时候，不是特别的认同，也没有在多个方面都积极的参与。但是，在长久的努力以后，大家相互熟悉的程度不断提升，对于城市社区文化建设的各项任务，能够从被动参与转变为主动参与的状态，在日常生活、日常工作中，表现为相互帮助的特点，最终实现社区凝聚力的增强，改善自身的生活状态、生活环境，对城市的美好塑造，产生了很大的积极作用[3]。其次，社區凝聚力的提升，意味着城市居民素质的提升，在日常的矛盾、冲突解决过程中，都可以通过科学、合理的方法来完成，减少固有的不足现象。现如今的很多居民都存在强烈的自我意识，不考虑他人的想法和利益，通过将城市社区文化建设有效的落实，可针对消极的思想和错误的行为，做出全面的改正，对地方的和谐进步，将会产生很大的积极作用。
二、城市社区文化建设的对策
（一）完善社区文化管理机制
城市社区文化建设的目的，在于更好的对城市社区做出良好的改善，预期设想的达到，不可能通过简单的方法来完成，必须积极的从长远角度出发，努力的提高工作效率和工作质量。建议在今后的工作中，不断的完善社区文化管理机制。第一，社区工作人员对于文化的建设，应积极考虑到居民的内心所想、内心需求，要与大家进行积极的讨论与分析。在既往的工作当中，社区人员对于文化机制的建设和实施，总是在理论上完成，没有对实践工作进行良好的实施，这一点需要在今后的工作中不断的改善。第二，社区文化管理机制的实施过程中，必须积极的考虑到将来可能产生的影响，需要对大家的管理按照一视同仁的态度来完成，绝对不能出现“厚此薄彼”的情况，这样才能对今后的发展，做出更大的貢献，创造出较高的文化价值。
（二）整合城市社区资源，建立资源共建、共享机制
就城市社区文化建设本身而言，很多工作的开展，必须要从多元化的角度来出发，要积极的考虑到资源的整合和利用。现代化的城市建设，一定是围绕着可持续化发展来完成的，通过将城市社区资源进行整合以后，能够拥有更加广阔的发展空间。建议建立资源共享机制、共建机制，这样就能促使大家朝着共同的目标来努力，最终在工作效益上不断的巩固。例如，整合社区资源，减少社区文化活动的费用支出。当前我国社区文化建设中存在着两种情况：一方面，社区文化建设设施不够、经费不足；另一方面，驻区企业、事业单位的某些服务设施却存在闲置或者利用率不高的情况。如果能够有效整合社区辖区范围内的文化资源，充分利用这些资源，就可以为社区文化建设减少很大一部分的费用支出。由此可见，资源方面的利用和整合，将会作为今后工作的重点内容来对待，要求切实的从城市本身的能力出发，不断的拓展合作，加强与社会上的资源进行整合，最大限度的推动城市社区的全面发展。
（三）加强社区文化工作者队伍建设
城市社区文化建设的时候，客观方面的工作不断完善后，还应该在工作队伍上不断的加强，否则难以保证后续的工作正常进展。首先，要求对相关的文化工作人员进行聘用，或者是针对社区工作者开展详细的文化培训，这样就能够在很大程度上，将工作队伍本身的文化水平提升，与群众交流、沟通，或者是举办活动的过程中，都可以取得较好的效果，不至于出现严重的问题。其次，文化队伍的建设过程中，应按照循序渐进的方法来完成，不断的在社会上开展积极的宣传，要将自身的理念进行更好的落实，让大家看到城市社区文化建设的决心和日后的拓展空间，这样就可以获得更多人的支持、认可，从而改善工作上的不足，在人才的支持上获得较大的成绩。第三，工作队伍本身的考核工作不能放松，要坚实按照严格标准来考评，锻炼文化工作者的能力。
总结：
本文对城市社区文化建设展开讨论，现阶段的工作实施中，整体上表现为积极进取的态势，固有的很多问题都得到了良好的处理，整体上未出现严重的不足。日后，应继续在城市社区文化建设方面深入的研发，不断的提高工作效率和工作质量，推动文化的积极宣传，为城市建设做出更大的贡献。
参考文献：
[1]李广宝. 城市社区文化建设存在的问题及对策[J]. 山东省农业管理干部学院学报，2011，05：125-127.
[2]肖陆军. 对推进我国城市社区文化建设的思考[J]. 探索，2015，06：168-172.
[3]白淑军，刘歆. 城市社区文化建设的现状与对策研究—以天津市为例[J]. 人民论坛，2014，29：210-212.
【关键词】：城市；社区；文化；建设；对策
我国作为一个发展中国家，在现阶段的建设中，正处于一个非常重要的阶段，很多方面的内容都在不断的健全和拓展，目的在于更好的改善生产、生活条件，推动国家综合国力的快速提升。城市社区文化建设的实施，在理论上是完全可行的，但是在实践过程中，有很多的挑战要应对，应积极的进行改善，避免在未来的工作中出现问题。
一、城市社区文化建设的意义
（一）满足居民的精神需求、提升其精神境界
就目前的情况而言，城市社区文化建设的有效落实，能够针对居民的精神需求进行更好的满足，从而将居民的精神境界做出良好的提升。首先，城市社区文化建设的过程中，可以针对基础方面的工作进行不断的完善[1]。当前的很多居民，在日常的生活中比较缺少文化方面的支持，紧张的生活和工作状态，促使生活节奏和工作节奏不断的加快，对地方社会的稳定，造成了很不好的影响。城市社区文化建设以后，居民的文化活动、文化学习会更加丰富，对于身心的健康维持具有较大积极作用，同时基本上不会设定参与的标准，大家都可以积极的参加，能够在短期内形成良好的文化氛围，最终推动地方的稳定发展[2]。其次，城市社区文化建设以后，可以将居民的精神境界做出良好的提升。很多居民在精神境界上比较空虚，没有足够的娱乐内容，将社区文化建设后，可提供更多的活动空间，让居民在精神境界的提升上，通过多元化的方法来完成，实现整体素质的不断提升。
（二）增强社区的凝聚力
就城市社区文化建设本身而言，其还能够对社区的凝聚力做出良好的增强，对于地方的长久建设及国家综合国力的提升，都有莫大的积极意义。首先，城市社区文化建设的过程中，是需要全民参与的，大家虽然在一开始的时候，不是特别的认同，也没有在多个方面都积极的参与。但是，在长久的努力以后，大家相互熟悉的程度不断提升，对于城市社区文化建设的各项任务，能够从被动参与转变为主动参与的状态，在日常生活、日常工作中，表现为相互帮助的特点，最终实现社区凝聚力的增强，改善自身的生活状态、生活环境，对城市的美好塑造，产生了很大的积极作用[3]。其次，社區凝聚力的提升，意味着城市居民素质的提升，在日常的矛盾、冲突解决过程中，都可以通过科学、合理的方法来完成，减少固有的不足现象。现如今的很多居民都存在强烈的自我意识，不考虑他人的想法和利益，通过将城市社区文化建设有效的落实，可针对消极的思想和错误的行为，做出全面的改正，对地方的和谐进步，将会产生很大的积极作用。
二、城市社区文化建设的对策
（一）完善社区文化管理机制
城市社区文化建设的目的，在于更好的对城市社区做出良好的改善，预期设想的达到，不可能通过简单的方法来完成，必须积极的从长远角度出发，努力的提高工作效率和工作质量。建议在今后的工作中，不断的完善社区文化管理机制。第一，社区工作人员对于文化的建设，应积极考虑到居民的内心所想、内心需求，要与大家进行积极的讨论与分析。在既往的工作当中，社区人员对于文化机制的建设和实施，总是在理论上完成，没有对实践工作进行良好的实施，这一点需要在今后的工作中不断的改善。第二，社区文化管理机制的实施过程中，必须积极的考虑到将来可能产生的影响，需要对大家的管理按照一视同仁的态度来完成，绝对不能出现“厚此薄彼”的情况，这样才能对今后的发展，做出更大的貢献，创造出较高的文化价值。
（二）整合城市社区资源，建立资源共建、共享机制
就城市社区文化建设本身而言，很多工作的开展，必须要从多元化的角度来出发，要积极的考虑到资源的整合和利用。现代化的城市建设，一定是围绕着可持续化发展来完成的，通过将城市社区资源进行整合以后，能够拥有更加广阔的发展空间。建议建立资源共享机制、共建机制，这样就能促使大家朝着共同的目标来努力，最终在工作效益上不断的巩固。例如，整合社区资源，减少社区文化活动的费用支出。当前我国社区文化建设中存在着两种情况：一方面，社区文化建设设施不够、经费不足；另一方面，驻区企业、事业单位的某些服务设施却存在闲置或者利用率不高的情况。如果能够有效整合社区辖区范围内的文化资源，充分利用这些资源，就可以为社区文化建设减少很大一部分的费用支出。由此可见，资源方面的利用和整合，将会作为今后工作的重点内容来对待，要求切实的从城市本身的能力出发，不断的拓展合作，加强与社会上的资源进行整合，最大限度的推动城市社区的全面发展。
（三）加强社区文化工作者队伍建设
城市社区文化建设的时候，客观方面的工作不断完善后，还应该在工作队伍上不断的加强，否则难以保证后续的工作正常进展。首先，要求对相关的文化工作人员进行聘用，或者是针对社区工作者开展详细的文化培训，这样就能够在很大程度上，将工作队伍本身的文化水平提升，与群众交流、沟通，或者是举办活动的过程中，都可以取得较好的效果，不至于出现严重的问题。其次，文化队伍的建设过程中，应按照循序渐进的方法来完成，不断的在社会上开展积极的宣传，要将自身的理念进行更好的落实，让大家看到城市社区文化建设的决心和日后的拓展空间，这样就可以获得更多人的支持、认可，从而改善工作上的不足，在人才的支持上获得较大的成绩。第三，工作队伍本身的考核工作不能放松，要坚实按照严格标准来考评，锻炼文化工作者的能力。
总结：
本文对城市社区文化建设展开讨论，现阶段的工作实施中，整体上表现为积极进取的态势，固有的很多问题都得到了良好的处理，整体上未出现严重的不足。日后，应继续在城市社区文化建设方面深入的研发，不断的提高工作效率和工作质量，推动文化的积极宣传，为城市建设做出更大的贡献。
参考文献：
[1]李广宝. 城市社区文化建设存在的问题及对策[J]. 山东省农业管理干部学院学报，2011，05：125-127.
[2]肖陆军. 对推进我国城市社区文化建设的思考[J]. 探索，2015，06：168-172.
[3]白淑军，刘歆. 城市社区文化建设的现状与对策研究—以天津市为例[J]. 人民论坛，2014，29：210-212.