用5S管理理念塑造大学生的行为素养

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5S管理源于日本,是指在生产现场对人员、机械、材料等生产要素进行有效管理,为其他管理活动奠定良好基础的重要方法.进入21世纪之后,日本松下公司鉴于全球化网络社会已经在迅速形成,他们为了实现简洁明快的运作,以一个敏锐而诚实的形象去面对顾客,已经将5S赋予了新的内涵.5S是现场管理的基础,其理论与方法在众多企业已得到广泛的应用与拓展,同时,许多管理专家也提到5S并非仅仅是企业或工厂现场管理的法宝,机关、学校、家庭、个人以及社会等多种层面都可实施5S管理.
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