【摘 要】
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成都理工大学后勤社会化改革取得了极大成绩。成绩的取得主要源于后勤工作坚持走改革创新之路，不断推进后勤社会化；坚持走持续发展之路，不断提高后勤凝聚力；坚持走服务至上之路，不
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成都理工大学后勤社会化改革取得了极大成绩。成绩的取得主要源于后勤工作坚持走改革创新之路，不断推进后勤社会化；坚持走持续发展之路，不断提高后勤凝聚力；坚持走服务至上之路，不断巩固后勤社会化改革新成果。当然在后勤社会化改革中也存在一些不足，为此我校后勤工作应进一步理顺甲乙方及大后勤管理职能，加强外聘员工聘用的过程管理、改进后勤服务实体的自主创新能力等。
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