【摘 要】
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随着市场竞争日趋激烈，科技创新、技术创新已成为促进企业产业结构升级、适应市场变化、赢得竞争主动权的重要手段。加之现代管理和技术的发展对企业人才素质及专业技能的要求
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随着市场竞争日趋激烈，科技创新、技术创新已成为促进企业产业结构升级、适应市场变化、赢得竞争主动权的重要手段。加之现代管理和技术的发展对企业人才素质及专业技能的要求越来越高，企业要想在激烈的市场竞争中求生存、图发展，就必须有一支高素质、高技能的职工队伍作依托。企业要想在市场竞争中赢得较多的份额并抢占制高点，就必须基于企业长远发展战略，在提高企业员工素质和人才开发利用上下功夫。
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