辞退福利相关论文
科学完善的员工薪酬制度在企业人力资源管理中发挥着重要作用,但同时也增加了薪酬统计与核算的难度和工作量.企业员工薪酬统计与核......
2006年2月15日,新的会计准则正式颁布,并自2007年1月1日在部分企业实施。这标志着我国企业会计准则在与国际趋同方面迈出了坚实的......
2007年实施的《企业会计准则第9号—职工薪酬》明确规范了职工薪酬的确认,计量和相关信息的披露,为会计核算提供了详细内容,但在会......
本文对条例与会计准则职工薪酬在核算范围、计量方法、处理方法等方面存在的差异进行了分析,并针对其中部分差异的会计处理方法与......
摘要：本文通过分析《企业会计准则一职工薪酬》，重点解释了该准则中的薪酬范围、各类薪酬的确认与计量、辞退福利的会计处理以及信息......
《企业会计准则第9号——职工薪酬》一、职工薪酬准则概述《企业会计准则第9号——职工薪酬》(以下简称职工薪酬准则)从广义的角......
八、《企业会计准则第9号——职工薪酬》(三)案例分析【案例45】职工薪酬的确认通达电器有限公司2005年7月计提管理部门工资40000......
新职工薪酬准则规范了企业各种形式的劳动报酬的会计处理。新企业所得税法及实施条例对企业所得税税前人工成本的扣除作了详尽的规......
为进一步提高会计信息质量,我国在2006年2月15日正式颁布了新会计准则体系。与旧准则相比,新准则在公允价值、资产减值准备、债务......
一、国内动态(一)我国与欧盟正式实现会计准则互认等效2012年9月14日,财政部发布2012年第65号公告。公告称,截至2010年12月31日,国......
2006 版企业会计准则体系在我国得到了运用，是我国会计史上的重大突破，具有阶段性的里程碑的意义。其结束了我国实施的会计制度和会......
一、问:如何正确地对投资性房地产进行后续计量?答:企业通常应当采用成本模式对投资性房地产进行后续计量,在符合新准则规定的条......
根据《企业会计准则——基本准则》的规定。负债是指企业过去的交易或者事项形成的、预期会导致经济利益流出企业的现时义务。如果......
本文对新《企业会计准则》或有事项的确认和计量,以及由待执行合同、企业重组和辞退福利导致的几个特殊或有事项的确认原则进行了......
一、职工薪酬的含义和内容职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予的各种形式的报酬以及其他相关支出。根据2006年财政部发布......
2014年1月27日,财政部发布了修订后的《企业会计准则第9号-职工薪酬》,新职工薪酬准则对原《企业会计准则第9号-职工薪酬》进行了......
2014年1月27日财政部以财会[2014]8号颁布了《关于印发修订的通知》,并要求所有企业自2014年7月1日起开始执行修订后的第9号会计准......
【摘要】企业在发展的过程中，随着企业规模的扩展和缩小，必将出现辞退员工的现象。为了维持社会稳定，企业应该负担解除员工合同的一次......
新颁布的《企业会计准则》,对我国的各类企业职工薪酬的会计处理进行了规范,并增加了辞退福利的概念及会计处理办法,文章对辞退福......
本文讨论了辞退福利的会计处理方法,并根据《劳动合同法》规定的不同情形,分析了是否应就未来可能发生的解除劳动合同情形,预提相......
本文就新会计准则中涉及的有关辞退福利的相关问题提出自己的看法和见解。如果内退计划符合本准则规定的确认条件时，按照内退计划规......
2008年1月1日实行新的劳动合同法,针对新法中对劳动者的权益保护,需要企业更加关注人才的引进与留用,同时在经济的浪潮中,如何减员......
本文阐述了五个方面的内容：一是职工薪酬的内容。二是《企业会计准则第9号——职工薪酬》准则的目的。三是职工薪酬的确认和计量。......
新准则首次系统规范了企业和职工建立在雇佣关系上的各种支付关系，全面涵盖了我国现行实务中的各种职工薪酬。通过从整体上全观职工......
《企业会计准则第9号一职工薪酬》对辞退福利的概念、内容、确认、计量和会计处理做出了相关规定，但是某些问题处理方法上还存在一......
本文通过分析《企业会计准则—职工薪酬》,重点解释了该准则中的薪酬范围、各类薪酬的确认与计量、辞退福利的会计处理以及信息披......
我国《个人所得税法》规定，个人取得的福利费、抚恤金、救济金免征个人所得税。然而，会计和税法对福利费的界定是有区别的。按税法规......
辞退福利一词系泊来于国际会计准则，其实质是企业因在特定条件下与职工解除劳动关系而给予职工的经济补偿。《企业会计准则第9号一......
《企业会计准则职工薪酬》规范了企业职工薪酬的概念、确认、计量和披露，有助于企业正确核算资产、成本和当期费用，为准确、完整地核......
财政部颁布的新会计准则体系自2007年1月1日起首先在上市公司实施，新准则在很多方面实现了与国际通行做法的接轨，为我国经济更快地融......
【摘要】 社会环境不断变化，企业经营会随之扩张或缩小规模，因此出现员工辞退现象。为了社会的稳定，企业负担解除劳动合同给予一次性......
内退职工薪酬是指一些企业因为各种原因将未到退休年龄的职工辞退,而给予的补偿。按当前会计准则应将其视作辞退福利处理,以折现后......
摘要:本文基于《企业会计准则第9号——职工薪酬》对辞退福利的有关规定,对国有企业改制过程中辞退福利的会计和税务处理进行了探......
《企业会计准则第9号——职工薪酬》规范了职工薪酬的确认、计量等。而2008年1月1日起实施的新《企业所得税法》与新准则之间既有......
人工成本的核算是会计和税法的重要内容之一，本文结合职工薪酬准则和新企业所得税法，就人工成本在会计与税法核算差异进行探讨。......
本文就所得税条例与会计准则对职工薪酬在核算范围、计量方法、处理方法等方面存在的差异进行了分析，以期为企业今后推行工资核算改......
2014年1月财政部修订了《企业会计准则第9号——职工薪酬》(财会﹝2014﹞8号),在新准则中,首次提出离职后福利这一概念,同时对辞退福利......
新会计准则下员工的辞退福利问题是一个新兴的领域,给予员工的补偿涉及如何进行会计处理以及如何合理计税,本文就此问题分别进行了......
本文通过浅析新《企业会计准则——职工薪酬》，简述了职工薪酬准则的概念，工薪酬的范围，职工薪酬的确认和计量，充分体现了配比原则，同时......
新会计准则是于2007年起开始实行的企业会计准则完善体系,其不仅对之前颁布的多项具体会计准则进行了全面梳理、调整与修订,同时还......
对一个资产4000多亿、年营收超过2000亿元的集团公司来讲，不到3000万的利润确实杯水车薪，更何况其扭亏在本质上并不是业务扭亏，而只是......
财政部日前颁布了新的企业会计准则，在第9号准则《职工薪酬》中讲述了规范企业为获取职工提供服务而给予各种形式的报酬以及其他相......
