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在创新驱动发展战略背景下,建立与时俱进的科研团队是推动我国科技创新,提高社会生产力和综合国力的有力支撑。研究院作为推进科技......
在分析、总结近年来国内关于心理治疗师胜任力评估研究文献的基础上,结合美国心理学会制定的胜任力评估指导原则,对国内心理治疗师......
伴随看经济全球化和区域经济一体化步伐的加快,在以电脑信息技术为主导的知识经济条件下,一国或地区的经济发展不可避免地受到全球......
随着医学模式的转变以及社会医疗服务需求的变化,人们不仅需要医师具有高超的专业技能治疗患者的身心疾病,更需要医师能够对患者进......
目的 探索胜任力培养模式在血液科住院医师规范化培训中的作用.方法 以2015年6月-2017年12月在某院血液科轮转的规范化培训的住院......
通过对某科研院所近年来运用360度评价法在中层干部考核工作中的实践,总结和分析运用360度评价考核办法在科研院所中层干部考核的......
目的 探讨科学规范、切实可行的医院管理干部绩效考核体系,提升医院管理水平.方法 分别采用360度评价法和改良述职评价法进行管理......
本文旨在以D公司技术部员工为研究对象,针对研究对象工作内容的系统性和综合性,设计一套服务于D公司战略目标的员工级绩效考核方案......
检察官个人素能评价是运用人员素能评价的方法,评估和测量被评价检察官的素能在何种程度上胜任工作要求的活动。研究检察官素能评......
中层管理人员作为发电企业的中坚力量,是企业有效执行、高效完成各项任务和不断提高企业经营管理水平的关键力量。但是发电企业对......
警务辅助人员这一崭新的名词近年来逐步步入了人们的生活,作为一个新的职业随着2012年7月1日《苏州市警务辅助人员管理办法》的颁......
百年大计、教育为本,教育大计、教师为本。我国教师绩效评价的研究才刚刚起步,缺少系统、深入的论述。能否科学合理地评价教师绩效......
在当今知识经济和信息社会日益发展的背景下,高等教育面临的环境发生了根本性的改变,大学校长的角色、地位与作用也在不断的变化,......
平衡计分卡、360度评价法和项目变革理论分别在绩效评价领域起到不可忽视的作用,本文运用理论研究和比较分析的方法,对三者进行比......
目的探讨职业胜任力培养在风湿免疫科临床教学中的意义。方法 2017年1月-2017年8月某院风湿免疫科接受规范化培训的轮转研究生,共3......
目的:教育部在《关于进一步加强高等学校本科教学工作的若干意见》中强调指出:“高等学校要强化教师教学工作制度,完善教师教学考......
构建辅导员胜任力模型是推进高校辅导员队伍建设的有效方法,也是辅导员工作绩效考评体系建设的重要依据。而要构建一个有效、可行......
针对森工企业的现状,在详细介绍层次分析法及在确定企业员工绩效评价中权重的同时,以某森工企业为例,确定了其员工绩效评价过程中......
伴随着经济全球化和区域经济一体化步伐的加快,在以电脑信息技术为主导的知识经济条件下,企业成长发展面临的市场环境更加复杂,竞......
