兼并企业相关论文
海尔在成长和发展过程中十分注重采取“企业文化先行”的文化战略.公司兼并企业时,首先向新企业派驻领导人员,依靠注入海尔文化理......
企业兼并，是国有企业改革的重要举措。企业兼并中的档案工作非常重要，它关系到兼并企业与被兼并企业档案的归属、移交、保管等很多问......
企业兼并是资产重组的一种常见形式,其兼并方式一般有以下四种:承担债务式,即在资产与负债相等的情况下,兼并方以承担被兼并方债务......
企业文化是企业的灵魂，对企业的控制权与经营业绩有很重要的影响。企业兼并中，通过资本结构的调整，兼并企业只获得了形式上的控制权，只......
近年来,伴随着经济全球化进程的加快,我国参与国际竞争的领域不断扩大,兼并重组已成为强势企业谋求发展、逐鹿市场的一种战略选择......
企业在按权益法核算对外投资的情况下,由于投资成本大于应享有被投资单位所有者权益份额的差额,在母公司会计报表中作为股权投资差......
随着全球化经济的不断发展,企业兼并呈现出范围广、数量大、巨额化、跨国化等一系列全新的特点,我国企业也拉开了资产重组的大幕,......
在全球化的背景下，无论国有、外资还是民营企业都会在更广泛的范围内，加深合作与重组，而其中重要的途径是打破地域、打破所有制、打破......
本文对差异产品的企业横向兼并的长期效应进行了研究.结果说明:为了获得与兼并企业进行竞争的市场势力,企业有跟随兼并的动机.即使......
企业兼并是优化经济结构,实现企业扩张的有效途径.在企业兼并过程中有三个重要的环节:兼并的战略导向、兼并的过程管理以及兼并后......
响文化整合边界的因素，主要有兼并企业的兼并动机，兼并双方文化的强弱程度、差异程度以及双方公司实力的对比等。 纵观国内外的企......
【正】 当前,我国企业兼并正在迅速发展,这对资产存量的合理流动,生产要素的合理配置,产业结构的不断优化,企业文化和经济效益的迅......
企业兼并作为企业发展选择的思路,一直为很多寻求多元化发展的企业所推崇,而如何有效对兼并企业内部整合是企业面临的主要课题,组......
企业兼并中的文化整合对于企业成功地兼并具有重要的现实意义。目前较成熟的企业文化整合的模式有：吸纳式文化整合模式；渗透式文化整......
