后官僚制相关论文
作为一种新的人事管理典范，后官僚制已在发达国家初步形成，它包括了从抽象的管理理念到较为具体的管理方法和技术。后官僚制的出现是......
官僚制凭借其制度设计的合理性,曾一度在西方社会产生了积极影响,并取得了极大的成功,为现代社会的组织管理提供了有效的工具.但是......
世纪之交行政科学研究的理论趋向与视角拓展孙学玉行政科学自本世纪初被人们逐步认识并得以广泛研究、传播和应用以来，已经跨越了......
西方公共行政的组织理论意向是谋求替代韦伯范式官僚制的后官僚制.后官僚制的合法性离不开伦理的维度,后现代主义力图实现道德的无......
传统官僚制有其存在的历史合理性,在20世纪取得巨大成功,但随着西方国家经济发展和社会进步,传统官僚制出现一系列弊端,于是人们开......
官僚制通过理性化的设计能够有效地克服管理中的人治因素,保证组织的高效运做。但其内在的价值分裂却造成了人的异化,针对这一弊端......
20世纪70、80年代，随着西方社会逐渐进入后工业化时代，官僚制所暴露的弊端也越来越严重，各国理论界对官僚制的批判声不绝于耳，一种新的......
21世纪是能力管理的世纪.在新公共管理的影响下,各国纷纷将核心能力管理作为公务员管理的利器.在中国,国家人事部于2003年发布《国......
官僚制理论是传统公共行政学的两大理论基础之一。近几十年，在经济社会发展的同时，各国的政府改革运动也在不断进行，改革的焦点集中在......
本文在介绍后官僚制行政范式核心理念并对践行于西方国家(如美国、英国、新西兰等国)以后官僚制为范式的行政模式简要比较基础上,......
随着时代的发展,尤其是信息时代和后工业化社会的到来,理性官僚制逐渐暴露出许多问题。对官僚制的批判包括忽视了人的主体性、存在......
现代官僚制通过理性化的设计，能够有效地克服管理中的人治因素，保证组织的高效运作。但其内在的价值分裂却造成了人的异化，针对这一弊......
官僚制是西方国家进入工业社会以后逐渐形成的公共行政管理体制。它与工业社会的特点相适应，并在一定程度上限制了公共行政中以权谋......
以形式主义、普遍主义为本质特征的现代理性官僚制行政 ,是迄今为止在现代社会组织中运用得最为广泛的组织形式和管理模式。尽管新......
作为一种新的人事管理典范 ,后官僚制已在发达国家初步形成 ,它包括了从抽象的管理理念到较为具体的管理方法和技术。后官僚制的出......
现代官僚制是传统公共行政范式,以层级节制、非人格化为特征,是工业社会的产物。随着后工业社会的来临,以企业家精神改造公共部门......
效率与民主及其关系的问题是经典社会学难题 ,同时也是公共行政学的难题。不管是在“效率至上”的传统官僚制时代 ,还是在强调“社......
新韦伯主义国家(NWS)是21世纪许多欧洲国家的政治行政改革的新特征,与后官僚制是不同的概念。新韦伯主义国家强调坚持和改进官僚制......
社会转型期政府人事制度改革实践证明,中国已呈现一个全新的价值选择。探讨官僚制的理性构建与 后官僚制的改革理念就成为现实的需......
面对后官僚制的冲击与挑战，我国的行政管理体制改革何去何从？笔者认为对于后官僚制，既不能完全排斥，也不能硬性移植．而要深入分析其产生......
本文以官僚制理论的历史发展为线索,通过对西方官僚制模式的兴起及其演变过程的梳理,论证了官僚制理论多元模式出现的历史必然性、......
内容提要二十世纪下半叶,西方各国掀起了以市场化为导向的公共行政改革,这一治道变革预示了西方公共行政范式正在从传统的官僚制行......
自20世纪30年代以来以韦伯的官僚制理论为代表的古典公共行政理论遭遇来自不同学术领域的批评,古典行政思想面临巨大的危机,新的公......
20世纪70年代以来,随着全球化、信息化及知识经济时代的到来,西方各国开始进入"后官僚制"时代,掀起了政府改革的浪潮。近年来,一些......
官僚制理论是传统公共行政学的两大理论基础之一。近几十年,在经济社会发展的同时,各国的政府改革运动也在不断进行,改革的焦点集......
西方现代化国家的行政改革经历了从官僚制向后官僚制的发展。在我国行政改革过程中，理论界提出了接纳官僚制或超越官僚制的种种设想......
