定额劳动相关论文
【正】 现在经济理论界有个流行的说法:“奖金是超额劳动的报酬”。有些领导同志接受了这个观点,也这样讲,甚至上了某些文件。例如......
<正> 拙作《奖金仅仅是超额劳动的报酬》发表后,时正新同志提出了质疑。他认为奖金不等于工资,它有区别于工资的质的规定性;奖金......
【正】 现在有一种流行的说法,即:计时工资是定额劳动的报酬,奖金是超额劳动的报酬。对于奖金本质的这种表述,我认为值得加以探讨......
市场经济中企业的工资表面上看是由其经济效益决定的,但实际上,企业的工资分配不仅要受到市场经济一般分配规律的限制,而且是以企......
改革开放以来,理论界学术界对于按劳分配理论的研究无疑是广泛深入和富有成效的。本着求实探新的精神,这里将近些年在学习经典作家......
【正】 十一届三中全会以来,我们党根据马列主义普遍原理与中国具体实践相结合的原则,研究新情况和新问题,制决和恢复了一系列对外......
【正】 整顿奖金制度,是搞好企业整顿、推行经济责任制的一项重要内容。为了探索如何把奖金制度搞得更好,仅对七二四厂的奖金问题......
近两年来,由于试行扩大企业自主权和推行经济责任制,企业单位提取奖金一般采取同利润挂钩的办法.对此,作者提出了异议.我们特发表......
略论企业工资的决定□肖玉明市场经济中企业的工资由其经济效益决定，因而企业间工资水平存在着差距似乎是不容置疑的。但这只是从企......
<正> 宏观定额管理,就是在全国范围内,按照社会平均经济效率,在净产值、成本、工资、利润等方面,对企业实行定额管理,以达到节约......
<正> 恢复奖励制度以来,我省以奖金形式支付给劳动者的劳动报酬数量迅速增长。据统计,我省工资总额中的奖金,1979年为3.31亿元,而......
<正> 我们弓长岭铁矿,是一座既有采矿又有选矿,既有露天又有井下的联合生产的矿山。我矿从1981年下半年起,在一些主要生产单位,开......
