期望匹配度相关论文
具有价值取向多元化、融入城市意愿强烈等特点的新民工作为城市快速发展的重要人力资源与城市的各个产业尤其是制造业有机相连,成......
人-组织匹配的观点被用来解释个体效能变量,期望匹配度被作为衡量人-组织匹配的指标.研究以来自西安的742名企业雇员为样本,主要发......
