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RBRVS理论是近几年在公立医院应用较多的绩效核算方法，这套理论的使用对医院管理水平来说要求较高，费率或点值的设置非常复杂烦琐，大......
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目的:在主诊医师负责制下,建立岗位价值评价体系,探索应用以资源为基础的相对价值比率体系(RBRVS)对主诊医师负责制下的临床科室工......
目的:探究基于相对价值比率(RBRVS)理论的麻醉恢复室护理绩效薪酬分配方案的构建方法与应用成效.方法:2019年12月起构建基于RBRVS......
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目的:对建立以工作量为核心的护理绩效方案的应用实践及经验的探讨。方法:以相对价值比率评估系统为基础,结合护理新型垂直管理模......
