能力边界相关论文
[摘要]本文着重分析了选择正确的战略目标，企业要做边界之内的事情，要确立卓有成效的经营管理理念，要有一个提前就位的好制度，要使企业......
网络经济的到来使得企业边界的变化显得纷杂无序,传统的、单一的企业理论难以对目前企业边界的变动作出合理的解释。为此,文章通过......
企业的边界问题是现代企业理论的一个重要内容。网络组织作为介于市场和科层组织之间的一种中间层组织，是否有边界，其边界特征是什么......
非核心能力的外包打破了企业——市场的二元结构。而由二元结构到三元甚至多元(第四方)的过程就是企业外包策略的实施过程,第三方......
基于企业边界视角审视了竞争优势的传导路径。研究表明，企业为了获得与维系长期的竞争优势，必须着重解决既独立又相互联系的公司治理......
5月17日晚,“2020钉钉春夏新品发布会”在深圳卫视播出,重磅发布钉钉5.1版“年宝玉则”,推出家校共育2.0、专属钉钉、钉钉设计中心......
美国康奈尔大学劳资关系学院展开的一项调查结果显示,在美国本土组织的职场中,员工的随和性与其薪酬呈负相关关系,性格随和的员工......
通过积极扩展自身能量边界、工作能力边界、沟通信息边界与效用边界，才能赢得发展先机、莫定发展前景。 今年是国家全面建成小康......
现有的企业边界研究主要基于效率和战略两个不同的视角,前者以经济学研究居多,而后者则以管理学研究为主。本文先从企业边界的表现......
企业边界理论是21世纪企业管理研究的一个重要领域。众多研究文献对企业边界的界定和分类有较大的差异。文章分别从交易费用理论、......
组织边界理论是21世纪组织研究的一个重要领域。众多研究文献对组织边界的界定和分类有较大的差异。分别从交易费用理论、资源依附......
企业本质上是资源和能力的集合体。而资源可以划分为有形资源和无形资源,有形资源具有可交易性和竞争性的特点,而无形资源则是不易......
全球价值链理论是对波特的价值链理论在企业边界与区域边界两方面的突破。全球价值链条件下,企业的国际化出现新的范式特征。具有......
<正>2011年以来,新课标全国卷I第41题以其开放的形式、宽广的视野、新颖的角度和高远的立意,较好地体现了新课程理念。2011年、201......
20 世纪 60 年代以来,关于国际营销战略的选择,在理论界与应用领域一直存在着全球标准化与本土差异化的争论。支持全球标准化观点......
针对"十二五"期间各地会展业发展过程中遇到的瓶颈,在全国"十三五"规划编制工作过程中,政府与企业在会展业发展中扮演的角色和作用......
围绕员工的随和性与全面薪酬水平的关系,文章结合中国文化和管理实际,利用NEO-PIR量表和美国薪酬协会对全面薪酬的界定设计调查问......
自改革开放以来，中国的中小企业蓬勃发展，已经成为国民经济的重要组成部分，但是中小企业限于自身资金、人力、物力及管理能力的制约，多......
本文立足于企业规模边界和能力边界扩展的双重目标,研究如何将信息化与财务集中管控相融合。具体而言,本文基于交易成本观和组织能......
基于交易成本理论的分析表明:信息技术应用节约了企业的内部协调成本和外部交易成本,从而影响企业纵向边界的变动,然而这一理论推......
