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目的：研究心外ICU护理组长在新入职护士岗位能力培训中的作用。方法：了解新入职护士现有土作能力与实际岗位能力差距，制定现阶段心外ICU护理组长的工作职责，新入职护士心外科专科知识与能力的规范化培训，新入职护士护理土作质量的监控。结果:通过护理组长对新入职护士导师制度的强化带教，新入职护士到心外ICU土作三个月后在基础护理土作质量、专科护理土作质量、护理文书书写质量、医嘱正确执行情况、床头交接班质量及医护满意度等各项护理土作质量较土作一个月有显著提高，P＜ 0.05，能较好的胜任本病区的护理土作。结论：心外ICU护理组长在新入职护士岗位能力培训中有重要作用。