进入大科学时代,科研问题日渐复杂,单一主体往往难以解决复杂科学问题,需要多元主体开展科研合作。近年来有关科研合作的研究成果丰富,但现有研究多聚焦于特定学科领域的科研合作情况,少有从组织管理的视角切入研究科研合作问题。鉴于此,本文以国家战略科技力量的重要组成部分——武汉光电国家研究中心为对象,基于论文合著的视角,开展科研合作对论文产出影响问题的实证研究。首先,对武汉光电国家研究中心科研论文合作的总体特征、发展情况、合作类型进行了描述性统计分析。通过检索该中心2006-2020年被Web of Science收录的科研论文,运用Python爬虫获取了科研合作论文的作者、地址、基金等字段信息数据资料,进而对论文的合著规模、合著率、合著度和合作主体机构类型进行了系统的描述性统计分析。其次,基于相关理论分析,构建科研合作对论文产出影响的回归模型,以论文合作主体为解释变量,论文被引频次和所录期刊的影响因子作为被解释变量,通过多元线性回归,系统性地分析不同主体合作对论文产出的影响程度。研究发现,与企业合作对论文产出无正向影响,但与高校、科研院所、政府、国际机构合作对论文产出均有正向影响。其中,与高校、政府、国际合作的影响力显著,国际合作对论文产出的影响力最大。最后,基于上述研究结果,提出了如下对策建议:（1）创新与高校科研合作的形式,持续加强与高校的科研合作;（2）深化与科研院所的合作程度,提高合作效能;（3）探索与政府科研合作的新模式,形成“1+1+N”的多主体科研合作新模式;（4）鼓励企业开展基础性原创研究,提升与企业科研合作的整体效能;（5）搭建国际科研合作平台,依托平台优势吸引国外研究者参与研究。