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编辑,你好:我是某公司的一名组长。上个月,公司外聘培训专家对组长级别的员工进行为期一周的培训,培训内容为对组长的角色认识、沟......
在新课改不断深入的背景下,初中数学教学发生了很大的变化,教师必须要培养学生自主学习的能力,促进学生学习效率的提升.教师在教学......
本文简要论述了护士长应具备的素质、注重实效观、学会沟通交流、善于应用影响力以及有效运用激励技巧。......
班级管理工作千头万绪、琐碎繁杂、无固定模式,需要班主任在实践中不断总结经验,进行探索和创新。如何搞好班级管理,笔者将体会总......
Rachel的护士之路场景rnRachel Stevens从记事起就想当一名护士.她孩童时就把玩具熊和洋娃娃当成病人来护理,那时她轻言细语地与“......
管理的核心是人.长期以来对人的管理偏重于制度、纪律的约束或物质刺激,很少关注人的精神领域.柔性管理则注重人的精神世界,关注人......
什么是激励?激励含有激发动机、鼓励行为的意思。具体地讲，激励就是在外部某种刺激的影响下，使人产生一股内在的动力，朝着所期望目标......
妙用激励技巧提高管理效能曹恒贵企业管理的重要目的之一是充分调动和发挥职工的积极因素，提高劳动生产效率，从而达到提高企业经济效......
目的：探讨激励理论在护理部管理中的应用效果。方法：从2009年1月开始，在护理部管理中融入激励理论，采用表率激励法、目标激励法、关怀......
护士长在管理活动中，加强护理人力资源管理，合理运用激励技巧，激发护士的主观能动性，可促进整体功能的发挥。现将应用体会报告如下。......
目的：建立有效的激励机制，极大地激发护士学习工作的积极性，有效地缓解护士应对内外环境压力，持续地培养护士的主动性、创造性及工作能......
科级干部作为石油企业中的中层领导肩负着重要责任，是石油企业快速发展壮大的重要保障，对培养员工快速成长、激励员工创造良好业绩起......
【正】 激励是一种有效的管理人的手段,怎样合理地运用激励技巧去促动、激励人们,提高管理效率,这是当前改革家、经济学家和管理者......
建筑材料课程内容涵盖面非常广,学生仅利用课堂时间学习是很难完全掌握的,所以为达到良好的教学效果,使学生在课堂上对这门课程有......
小学生的性格特点既是活泼好动的，又是属于不同类型的，教师针对不同的学生，采取不同的激励方法，恰当地运用教学机智和激励性技巧，不仅调......
改变学习方式是新一轮基础教育课程改革的核心,而小组合作学习是课改倡导的重要学习方式之一。随着课改的逐步推进和深入,教师对小......
有时候,我们会发现自己陷入某些负面情绪之中,例如怀疑、困惑、恐惧、焦虑,甚至失落。有一些方法可以帮助你应对生活中的任何挑战,......
主要以工程机械行业营销人员激励技巧为重点进行阐述,结合当下工程机械行业发展趋势为依据,首先分析行业对营销人员采取激励手段存......
护士长是医院组织系统中最基层的领导者、组织者、具体工作的实施者,是完成各项任务的骨干力量,护士长工作的好坏直接关系到病房的......
现代人事管理的目的不仅是调整好人与事的关系 ,而且在此基础上 ,通过一系列的激励措施 ,充分调动人的积极性和创造性。实践表明 :......
当前,在人力资本价值不断上升之际,激励理论成为人力资源管理工作中的重要课题。一种激励常常是从一个角度揭示激励过程,而个体由......
本文分析了影响中职学校班主任工作积极性的因素,并提出运用提高待遇、鼓励与表扬、提供培训机会等激励技巧提高班主任的工作积极......
学生是具有旺盛生命力的,具有多方面发展需要与发展可能的,有着独立人格、巨大潜能和个别差异的人。素质教育的目的,是让每个学生......
目的:探讨如何在护理管理过程中有效运用激励的技巧。方法通过对护士在思想,情感,经济方面分别运用激励的技巧,减少护士工作中消极......
总结了激励技巧在护理科研管理中的运用。主要内容包括激励应适度恰当，情感激励的作用，目标激励的作用和竞争激励的促进。认为应用激......
越是高层的管理人员，越需要学习激励技巧；经理人要学会做教练，向米卢学习，想方设法运用激励调动下属潜能，提高工作业绩。......
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<正>要在市场竞争日益激烈的市场环境中求生存、谋发展,培养组织核心竞争力的关键就在于加强人才激励机制的建设,就在于提高组织的......
高职高专学生英语学习现状不容乐观是一个普遍现象,影响高职高专学生英语学习的原因是多方面的,教学应运用激励技巧来培养高职高专......
随着医学模式的转变,护士长的职责不仅是管理好患者,而要为患者提供一流的护理,和为护士创造专业化的工作环境[1].要达到这一要求,......
学生是案例课堂的主体,激发学生的热情对案例教学非常重要。本文从激励理论入手,重点阐述在案例课堂上根据期望理论,通过选取适当......
“如果你想主宰世界的话,你就必须先使这个世界充满乐趣。”爱默生如是说。 而掌管企业也是这样。唯有幽默的主管,才能创造一个蕴......
