考核量化相关论文
在大多数非学术专业出版社,社会效益任务主要靠学术著作的出版来完成;在设有专门学术部门的非学术专业出版社,社会效益成为学术部......
中国经济已进入一个与过去30多年高速增长期不同的新阶段,就是“习式”经典总结“新常态”。如何告别前几年大搞基建投资的轰轰烈......
本文依据高职高专计算机应用技术专业《程序设计语言》课程的教学改革,针对职业教育的课程改革目标,以线上线下混合模式的翻转课堂......
绩效考核作为人力资源管理的组成部分，在调动员工积极性、促使员工进取方面发挥着重要作用。没有绩效考评，也就没有考核结果，也无法对......
电工实训课是电子类专业的一个重要教学环节。电子专业培养的电类工程操作技能人才，都要通过实训课教学来完成。文章从如何激发学生......
高职院校以培养高素质技术技能人才为目标，凸显了实践教学在人才培养过程中的重要地位。为提高实践教学质量，需要不断深化教学改革。......
一、德育考核能量化吗？
“德育能不能量化”，是我们探索和研究德育考核量化问题的前提和基础。辩证唯物主义认为，世界上一切事物都具......
所谓“德育考核量化”，照现今流行说法，不是给学生的品德状况评个“甲、乙，丙、丁”或“优，良、中、差”盼等级，而是要把学生的品德状况......
通过对流通借阅部实施岗位考核量化标准，书库在量化前后形成鲜明对比，服务效果有了明显的好转，部门领导的工作也得到了改善，指出了高校......
通过对流通借阅岗位的量化考核,服务效果有了明显的好转,部门工作也得到了改善,指出了高校图书馆流通借阅岗位实施量化考核的可行......
1.目标制定上的"硬"与"软".在政绩目标的制定上,对经济工作是"硬"目标,对非经济工作是"软"目标,因而造成衡量干部政绩的前提条件"......
评述由头：正当全球金融危机的“寒潮”汹涌之时，国内一些地方政府将招商引资作为拉动本地经济增长、缓解就业压力的重要举措，启动了一......
自2009年义务教育阶段学校实施绩效工资制度以来，大多数学校都从德、能、勤、绩等方面对教师的工作绩效进行量化考核。但从实施情况......
2017年，司法体制改革进入决战之年。2月13日，在福建全省检察长会议上，省检察院检察长何泽中发出动员部署令，要求从“归类管理到人、司......
《正常人体学基础》是2001年教育部推行素质教育、深化中等职业教育改革后的规范化教材，它将传统的解剖学、组织学、生理学、生物化......
当前中国经济结构面临巨大调整,国内市场需求增加,驱动中国经济快速发展,内需增长为保险行业创造良好经济环境。在面对经济快速发......
石油企业机关管理效率和服务质量不高的原因是管理中缺乏量化的约束和激励机制,要改变这种"大锅饭"现象,必须做到目标量化、责任量......
<正>锦州市第二军休服务管理中心党委,根据军休工作性质和工休党员思想实际,以推进"两学一做"学习教育常态化、制度化为牵引,"软件......
人力资源是企业实现生产经营目标的决定性因素,是当今社会实现经济发展和人类进步的重要力量。绩效考核在企业管理中占有重要地位,......
班主任考核量化的一种新方式方游江班主任考核是班主任管理中的重要内容，合理公平的考核对班主任有一种激励作用，而感情用事，不负责任......
