定编定岗相关论文
现代物流业是一个兼有知识密集和技术密集、资本密集和劳动密集特点的外向型和增值型的服务行业,其涉及的领域十分广阔.同时,物流......
人事制度改革是我国事业单位改革的重要内容，岗位设置管理工作又是其中一个关键的环节。在科学合理的岗位设置基础上，其他各项人事管......
高校实验技术人员工作量的考核一直没有一个公认的科学合理的办法。对高校实验技术人员实行考核机制,它是建立在高校实验技术人员......
地方师范院校教师岗位聘任与分配制度必须严格根据上级相关文件精神，结合本校的实际情况，科学合理地定编定岗，加强聘约考核制度建设，积......
浙江大学口腔医院成立于1999年，前身是浙江医科大学口腔门诊部。门诊部自身独立运作能力较差，沿用着多年的定编定岗、以编设岗，管理链......
目前,我国公立医院用工状况还是受到计划经济影响,遵循＂计划调配,定编定岗＂的原则,绝大多数公立医院严重缺编,各家医院只能通过招录......
在高等教育大众化进程中,高职院校赢得了发展的新机遇,但高职院校现有的办学力量不强,师资结构不尽合理.因此,高职院校内部人事分......
健康报讯（记者闫白莹）北京市社区卫生机构现有人员将全部实行聘任制，形成高水平人员“留得住”，不合格人员“流得出”的新型用人机制，实......
讨论权数具有同度量因素结构对各要素起权衡轻重的作用原理,论述充分发挥激励机制在图书馆管理中的作用,实现图书馆馆员的科学聘任......
本文针对水管单位在定编定岗测算中遇到的定岗人员上下限取值、水费计收岗位、测水量水岗位、辅助类岗位定员等问题,探讨了解决的......
护理人力资源的合理配置与使用是护理人力资源管理工作的一项重要内容。本文结合我院实际 ,从定编定岗工作入手 ,通过对护理工作量......
为进一步加强高校实验技术队伍建设,更好为高校教学、科研和人才培养提供强有力支撑,根据当前高校实验技术队伍建设存在地位不高、......
文章从定岗定编工作中的工作分析切入,分析职工心理的表现形式及原因,尝试从职工心理疏导的角度,研究解决双定工作中的职工心理惶......
通过对广东省大中型水库全面系统的详细调查,分析了大中型水库的功能特性和目前的管理状况,剖析了水库管理当前存在的主要问题,研......
近年来餐饮业的竞争日趋激烈,劳动力价格也不断上涨,人工成本在餐饮总成本中所占的比重越来越大。对餐饮业人工成本控制中定岗定编......
